تجزیه و تحلیل رابطه اخلاق حرفه ای مدیر با سلامت سازمانیو تاثیرات آن بر کارکنان مدارس ابتدایی

این مقاله با هدف تجزیه و تحلیل و بررسی مولفه های اخلاق حرفه ای ،سلامت سازمانی و مدیریت موفق مدارس ابتدایی که یکی از مهم ترین دوره های زندگی بشر است صورت گرفته و تاثیرات این مولفه های مهم را برکارکنان مدارس آشکار می سازد در سازمان های آموزشی مانند آموزش و پرورش اخلاق حرفه ای مدیران مدارس نقش مهمی در پیش برد و تحقق اهداف سازمان دارد ، در بین کارکنان مدارس بعد از معلمان ،مدیران مدارس مهم ترین عنصر در پیشرفت تحصیلی دانش آموزان و رسیدن مدرسه به هدف غایی خود یعنی پرورش و تربیت انسان ها هستند. دوره ی ابتدایی به جهت رشد و تربیت شخصیت کودک بسیار مهم است و اولین قدم در جهت رسیدن به اهداف آموزشی و کادر آموزشی موفق عوامل و نوع مدیریتی است که بر کیفیت فعالیت معلمان و مدرسه موثر است

کلیدواژه ها:

اخلاق حرفه ای ، سلامت سازمانی ، مدیریت