بررسی عوامل موثردر سلامت روان کارکنان و زنان شاغل

درتعریف سلامت روان باید گفت اصطلاح سلامت روان برای شرح ارزیابی وضعیت سلامت روانی فرد و البته برای تشخیص و ارائه درمان مناسب برای رسیدن به بهترین حالت روان درفرد می باشد. به عبارتی می توان گفت سلامت روان حالتی از رفاه فردیست که درآن بتوان بر استرس های روزمره غلبه کرده تا فرد بتواند به جامعه خودکمک کند. سلامت روان همواره با سلامت جسمی و رفاه اجتماعی جزء لاینفک سلامت کلی است . درتمامی مراحل زندگی ، سلامت روان یک عامل کلیدی بشمار می آید و به تبع در زمینه های شغلی نیز یک عامل تاثیرگذار و مهم است . از طرفی باتوجه به شرایط اقتصادی و فرهنگی جامعه ، حضور زنان در محیط های اجتماعی به امری اجتناب ناپذیر تبدیل شده است . ازسویی دیگر زنان نقشهای متعددی در زندگی بر عهده دارند. اغلب انجام وظایف زنان در خانواده در کنار فعالیتهای خارج از خانه آنها را در معرض خطرات جدی قرار داده و مستعد آسیب پذیری روحی و جسمی می شوند. ازاین رو نیاز به انجام مطالعات دقیق و علمی در حوزه سلامت روان زنان شاغل بیش از پیش احساس می شود که متاسفانه تحقیقات اندک دراین حوزه و ناشناخته ماندن خطرات موجود و نا آگاهی از آنها مشکلات عدیده ایی را برای زنان شاغل بوجودآورده است .

کلیدواژه ها:

بررسی ، عوامل موثر ، سلامت روان کارکنان ، زنان شاغل