بررسی رابطه میان هوش هیجانی و ترومای سازمانی: رویکردی اسلامی
محل انتشار: دوفصلنامه اسلام و مدیریت، دوره: 9، شماره: 17
سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 148
فایل این مقاله در 21 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_JIM-9-17_007
تاریخ نمایه سازی: 2 خرداد 1402
چکیده مقاله:
هوش هیجانی سعی در تشریح و تفسیر جایگاه هیجان و احساس در توانمندیهای انسانی دارد و شامل مجموعهای از مهارتهای غیرشناختی و تواناییهایی است که ظرفیت فرد را در مقابل مطالبات و فشارهای بیرونی و هیجانات مقاوم میسازند. هوش هیجانی در سازمانها نیز اهمیت فراوانی دارد و بیاعتنایی به هیجانها و عدم مدیریت آنها میتواند هزینههای گزافی را برای سازمان در پی داشته باشد. با توجه به این موضوع هدف پژوهش حاضر، رابطه هوش هیجانی و ترومای سازمانی در میان کارکنان اداره کل بنادر و دریانوردی شهرستان بندرعباس میباشد. روش پژوهش از حیث هدف، کاربردی و از جهت شیوه گردآوری دادهها توصیفی−پیمایشی میباشد. جامعه آماری پژوهش حاضر شامل همه کارکنان اداره کل بنادر و دریانوردی میباشد که مطابق جدول مورگان تعداد ۸۶ نفر به روش نمونهگیری تصادفی ساده به عنوان نمونه انتخاب شدند. دادههای پژوهش، با استفاده از پرسش نامههای استاندارد هوش هیجانی و ترومای سازمانی جمعآوری و از طریق روش معادلات ساختاری بهوسیله نرم افزار Smart-PLS تجزیه و تحلیل شد. روایی دادههای جمعآوری شده از طریق آزمون متوسط واریانس استخراجشده (AVE) و پایایی آنها نیز از طریق آلفای کرونباخ و پایایی ترکیبی تایید شد. نتایج پژوهش نشان داد هوش هیجانی تاثیر منفی و معناداری به میزان منفی شصت درصد بر ترومای سازمانی دارد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
فرحناز آهنگ
دانشجوی دکتری مدیریت دانشگاه سیستان و بلوچستان
فاطمه مالکی طبس
دانشجوی دکتری مدیریت دانشگاه سیستان و بلوچستان
حسن غفاری
دانشجوی دکتری دانشگاه سیستان و بلوچستان
گلبهار پورانجنار
دانشجوی دکتری مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت و اقتصاد، دانشگاه سیستان و بلوچستان، زاهدان، ایران.
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :