اهمیت بهداشت روان در سازمان

بهداشت روانی در کار یعنی پیشگیری از پیدایش بیماریهای روانی و سالم سازی محیطروانی به نحوی که کارکنان سازمان بتوانند ضمن برخورداری از تعادل روانی قادر به ایجاد روابط مطلوب با محیط کار باشند و در سازگاری با همکاران افراد تحت نظارت و روسای خود و دستیابی به هدفهای خویش موفق باشند. معنی کلی پیشگیری عبارتست از فراهم آوردن عواملی که مکمل یک زندگی سالم و طبیعی باشد. کاپلان و بارون میگویند بهداشت روانی حالت خاصی از روان است که سبب بهبود، رشد و کمال شخصیت انسان میشود و به فرد کمک میکند که با خود و دیگران سازگاری داشته باشد. بهداشت روانی فعالیتی که باعث می-شود فرد با محیط کار خود به خوبی سازگار شود و برداشت یا نگرش او در محیط کارش چنان باشد که باعث ناراحتی و پریشانی روانی خود او و افراد تحت نظارت، همکاران و روسای او نگردد. در این مقاله سعی شده به اهمیت بهداشت روان در سازمان پرداخته شود.