بررسی رابطه خودکارآمدی و سبک های مقابله با استرس با کیفیت زندگیکاری در پرستاران بیمارستان های تحت نظر دانشکده علوم پزشکی بهبهان

  • سال انتشار: 1401
  • محل انتشار: اولین همایش ملی روانشناسی و کیفیت زندگی
  • کد COI اختصاصی: CPLQ01_100
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 138
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

مهرنوش مومی پور

کارشناسی ارشدکارمند دانشکده علوم پزشکی بهبهان

چکیده

هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه خودکارآمدی و سبک های مقابله با استرس با کیفیت زندگی کاری در پرستاران بیمارستان های تحت نظر دانشکده علوم پزشکی بهبهان می باشد. جامعه آماری پژوهش کلیه پرستاران و ماماهای شاغل در بیمارستان های تحت نظر این سازمان در سال۹۵ می باشد که شامل ۲۲۴ نفر بود. روش نمونه گیری، روش طبقه ای نسبتی و حجم نمونه با استفاده از جدول مورگان، ۱۳۶ نفر تعیین شد و با توجه به افت آزمودنی ها تعداد به ۱۵۰ نفر افزایش یافت. ابزار گردآوری داده ها سه پرسشنامه کیفیت زندگی کاری والتون، پرسشنامه خودکارآمدی شرر و پرسشنامه سبک های مقابله ای اندلر و پارکر بود که با استفاده از ضریب آلفای کرونباخ پایایی کلیه پرسشنامه ها محاسبه گردید. جهت تجزیه و تحلیل داده ها از روش های آماری ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون چند متغیره گام به گام استفاده شد. با توجه به نتایج پژوهش حاضر متغیرهای خودکارآمدی و ابعاد سبک های مقابله ای در مجموع قادر به پیش بینی حدود ۴۲/۸ درصد از تغییرات کیفیت زندگی کاری هستند.

کلیدواژه ها

خودکارآمدی، سبک های مقابله با استرس، کیفیت زندگی کاری، پرستاران.

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.