رابطه میان غرقگی در کار با بهروزی سازمانی در ادارات آموزش و پرورش غرب استان مازندران
- سال انتشار: 1401
- محل انتشار: هفتمین کنفرانس ملی رویکردهای نوین در آموزش و پژوهش
- کد COI اختصاصی: NERA07_158
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 191
نویسندگان
کارشناسی ارشد، مدیریت آموزشی، آموزش و پرورش شهرستان عباس آباد
دکترا، مدیریت آموزشی، آموزش و پرورش شهرستان عباس آباد
کارشناسی ارشد، حقوق، آموزش و پرورش شهرستان عباس آباد
کارشناسی ارشد، مهندسی نرم افزار، آموزش و پرورش شهرستان عباس آباد
چکیده
این پژوهش با هدف تبیین رابطه میان غرقگی در کار با بهروزی سازمانی در ادارات آموزش و پرورش غرب استان مازندران در سال تحصیلی ۱۴۰۰-۱۳۹۹ انجام گرفت. جامعه آماری این پژوهش کارکنان ادارات آموزش و پرورش غرب استان مازندران با نمونه آماری ۱۶۵ نفر از این جامعه می باشد. ابزار پژوهش حاضر پرسشنامه می باشد. برای تجزیه و تحلیل داده ها از آزمون ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون در نرم افزار SPSS استفاده شد. نتایج تحقیق نشان داد که بین غرقگی در کار و بهروزی سازمانی کارکنان ادارات آموزش و پرورش غرب استان مازندران رابطه معنی داری وجود دارد . بین غرقگی در کار و مولفه های بهروزی سازمانی نیز رابطه معنی داری وجود دارد. همچنین غرقگی در کار قابلیت تبیین و پیش بینی بهروزی سازمانی کارکنان ادارات آموزش و پرورش را دارد.کلیدواژه ها
غرقگی در کار، بهروزی سازمانی، غرب مازندرانمقالات مرتبط جدید
- تبیین نوجوانی ومبانی روان شناسی هویت
- بررسی شروط ضمن عقد از دیدگاه خانواده درمانی
- پیش بینی هویت دینی فرزندان بر اساس سلامتخانواده و عمل به باورهای دینی والدین
- پیش بینی بی ثباتی ازدواج بر اساس الگوهای ارتباطی،رفتارهای کنترل گرایانه و چشم انداز زمان
- اثربخشی آموزش حل مسئله بر نشاط ذهنی وبهزیستی روان شناختی فرزندان طلاق
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.