بررسی میزان تاثیر فرهنگ سازمانی بر سلامت اداری و صیانت از حقوق مردم در سازمان تامین اجتماعی شرق استان مازندران

هدف از انجام این پژوهش بررسی میزان تاثیر فرهنگ سازمانی بر سلامت اداری و صیانت از حقوق مردم در سازمان تامین اجتماعی در شرق استان مازندران در آذرماه ۱۴۰۰ می­باشد. پژوهش حاضر از نظر گردآوری داده­ها، تحقیق توصیفی- پیمایشی و از نظر اهداف، از نوع تحقیقات کاربردی می ­باشد. برای جمع­آوری داده­ها از روش کتابخانه­ای (مراجعه به کتب، مقالات، کتابخانه­ها و ...) و روش میدانی استفاده شده است. نتایج نشان داد: فرهنگ سازمانی بر سلامت اداری و صیانت از حقوق مردم در سازمان تامین اجتماعی شرق استان مازندران تاثیرگذار است.  

کلیدواژه ها:

فرهنگ سازمانی ، سلامت اداری ، صیانت از حقوق مردم ، سازمان تامین اجتماعی ، استان مازندران