تعیین روابط ساختاری خودکارآمدی و حمایت اجتماعی با بهزیستی ذهنی دانشجویان علوم پزشکی دانشگاه تهران: نقش میانجی خستگی هیجانی و مشغولیت تحصیلی

سال انتشار: 1397
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 160

فایل این مقاله در 16 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_JMED-13-1_005

تاریخ نمایه سازی: 16 شهریور 1401

چکیده مقاله:

مقدمه: بررسی عوامل مرتبط با مسائل آموزشی و تعیین پیشامدها و پیامدهای موجود، منجر به بهبود عملکرد تحصیلی و بهزیستی دانشجویان می شود. هدف از انجام پژوهش حاضر، تعیین روابط ساختاری بهزیستی ذهنی، خودکارآمدی و حمایت اجتماعی با خستگی هیجانی و نقش میانجی مشغولیت تحصیلی خواهد بود. روش بررسی: نمونه مورد بررسی این مطالعه، شامل ۳۱۰ دانشجوی پزشکی (۱۴۲ زن و ۱۶۸ مرد) بود که در دامنه سنی ۲۴ تا ۴۷ سال قرار داشتند و با روش نمونه گیری تصادفی خوشه ای انتخاب شدند. شرکت کنندگان به پرسشنامه های بهزیستی ذهنی (رضایت از زندگی، عاطفه مثبت و منفی)، مقیاس خستگی هیجانی، پرسشنامه مشغولیت تحصیلی، مقیاس خودکارآمدی و پرسشنامه حمایت اجتماعی پاسخ دادند. برای تحلیل داده ها از روش تحلیل مسیر برای آزمون مدل فرضی استفاده شد. نتایج: یافته ها نشان داد که خستگی هیجانی به طور مستقیم بر روی بهزیستی اثر ساختاری دارد. همچنین، حمایت اجتماعی نیز با واسطه گری خستگی هیجانی اثر غیر مستقیم بر بهزیستی دارد. به علاوه، متغیرهای خودکارآمدی و حمایت اجتماعی بر متغیرهای مشغولیت تحصیلی و خستگی هیجانی اثر مستقیم دارند. از سوی دیگر، این دو متغیر با واسطه گری مشغولیت تحصیلی بر خستگی هیجانی اثر غیر مستقیم نیز دارند. نتیجه گیری: ارتقاء سطح منابع درونی مثل بهزیستی، مشغولیت و خودکارآمدی از طریق مداخلات انگیزشی و نیز ایجاد حمایت اجتماعی دانشجویان باعث میشود تا افراد با انجام تکالیف مطابق با شایستگی های خود، نیازهای تحصیلی محیط خود را برآورده سازند بدون اینکه احساس خستگی هیجانی کنند. واژه های کلیدی: بهزیستی ذهنی، خستگی هیجانی، مشغولیت تحصیلی، خودکارآمدی، حمایت اجتماعی.  

نویسندگان

ثریا حکیمی

۱. PhD Student, University of Semnan, Semnan. Iran

سیاوش طالع پسند

۲. Associated Professor, University of Semnan, Semnan, Iran

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • Maslach C, Schaufeli WB, Leiter MP. Job burnout. Annual review ...
  • Maslach C. Burnout: The cost of caring. ISHK; ۱۹۸۲ ...
  • Rigg J, Day J, Adler H. Emotional exhaustion in graduate ...
  • Jacobs SR, Dodd D. Student burnout as a function of ...
  • Zhang Y, Gan Y, Cham H. Perfectionism, academic burnout and ...
  • Salmela-Aro K, Savolainen H, Holopainen L. Depressive symptoms and school ...
  • Uludag O, Yaratan H. The effects of justice and burnout ...
  • Abazari F, Abbaszadeh A, Arab M. A study on level ...
  • Oliveira RD, Caregnato RC, Câmara SG. Burnout syndrome in senior ...
  • Schaufeli WB, Martinez IM, Pinto AM, Salanova M, Bakker AB. ...
  • Offstein EH, Larson MB, Mcneill AL, Mjoni Mwale H. Are ...
  • Golde CM. The role of the department and discipline in ...
  • Rudman A, Gustavsson JP. Burnout during nursing education predicts lower ...
  • Sharififard F, Nourozi K, Hosseini MA, Asayesh H, Nourozi M. ...
  • Garrosa E, Blanco-Donoso LM, Carmona-Cobo I, Moreno-Jiménez B. How do ...
  • Takai M, Takahashi M, Iwamitsu Y, Ando N, Okazaki S, ...
  • Salmela‐Aro K, Upadyaya K. School burnout and engagement in the ...
  • Moneta GB. Need for achievement, burnout, and intention to leave: ...
  • Schaufeli WB, Bakker AB. Job demands, job resources, and their ...
  • Kahn WA. Psychological conditions of personal engagement and disengagement at ...
  • Schaufeli WB, Salanova M. Efficacy or inefficacy, that's the question: ...
  • Luthans F, Peterson SJ. Employee engagement and manager self-efficacy. Journal ...
  • Bandura A. Self-efficacy: toward a unifying theory of behavioral change. ...
  • Afta N, Shah AA, Mehmood R. Relationship of self-efficacy and ...
  • Fives H, Hamman D, Olivarez A. Does burnout begin with ...
  • Yang HJ, Farn CK. An investigation the factors affecting MIS ...
  • Bakker AB, Demerouti E, Euwema MC. Job resources buffer the ...
  • Boren JP. Co-rumination partially mediates the relationship between social support ...
  • Yang HJ. Factors affecting student burnout and academic achievement in ...
  • Xanthopoulou D, Bakker AB, Demerouti E, Schaufeli WB. Reciprocal relationships ...
  • Vasalampi K, Salmela-Aro K, Nurmi JE. Education-related goal appraisals and ...
  • Llorens S, Schaufeli W, Bakker A, Salanova M. Does a ...
  • Crawford ER, LePine JA, Rich BL. Linking job demands and ...
  • Diener ED, Emmons RA, Larsen RJ, Griffin S. The satisfaction ...
  • Bayani AA, Koocheky AM, Goodarzi H. The reliability and validity ...
  • Abolghasemi F. Validation and Normalization of Positive effect and negative ...
  • Schaufeli WB, Bakker AB. Utrecht Work Engagement Scale: Preliminary Manual. ...
  • Berry WD, Feldman S. Multiple regression in practice. Sage University ...
  • Canty-Mitchell J, Zimet GD. Psychometric properties of the Multidimensional Scale ...
  • Rostami R, Shahmohamadi K, Ghaedi G, Besharat MA, Akbari Zardkhaneh ...
  • Neumann Y, Neumann EF. Quality of Learning Experience and Students′ ...
  • Wang H, Li J. How trait curiosity influences psychological well-being ...
  • Harter JK, Schmidt FL, Hayes TL. Business-unit-level relationship between employee ...
  • Pirkamali MA, Momeni Mahmoei H, Pakdaman M. Review of the ...
  • نمایش کامل مراجع