رهبری اخلاقی: ضرورت سازمان های آموزشی

  • سال انتشار: 1401
  • محل انتشار: چهارمین کنفرانس بین المللی فقه، حقوق، روانشناسی و علوم تربیتی در ایران و جهان اسلام
  • کد COI اختصاصی: ICJLP04_062
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 157
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

ام البنین دانش رومرودی

دانشجوی کارشناسی ارش مدیریت آموزشی، دانشگاه سیستان و بلوچستان

چکیده

به دلیل تاثیرات ویژه ای که رفتار رهبران بر رفتار پیروان دارد توجه و مطالعات سبک هایی که رهبران از آن استفاده می کنند و همچنینمطالعه رفتار رهبران بسیار حائز اهمیت است زیرا با مطالعه رفتار رهبران میتوان تاثیرات احتمالی آن را بر سایر متغیرهای سازمانیمشخص نمود و با کنترل آن سایر متغیرهای سازمانی را تحت تاثیرقرار داد. رهبری اخلاقی به عنوان یک سبک مستقل رهبری موضوعنسبتا جدیدی است که هنوز تمامی ابعاد آن به طور کامل مورد مطالعه قرار نگرفته است. در توضیح اخلاق مداری رهبران, عنوان شدهاست که رهبران در هنگام تصمیم گیری نباید تنها به منافع خود توجه نمایند بلکه باید از نتایج تصمیم روی تمامی افراد آگاهی یابند.در آثار مختلف ویژگی های مختلفی را برای رهبری اخلاقی بر شمرده اند. برحی از این ویژگی ها عبارتند از رفتار منصفانه. صداقت.همراهی با پیروان. با توجه به این ویژگی ها انتظار می رود که ویژگی های شناسایی شده برای رهبری اخلاقی تاثیرات مثبتی برگرایش ها و رفتارهای معلمان داشته باشند.

کلیدواژه ها

رهبری، اخلاق، رهبری اخلاقی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.