بررسی رابطه بین هوش معنوی و عاطفی حسابرسان و حرفه گرایی آنها نسبت به شغل حسابرسی

هدف پژوهش حاضر، بررسی رابطه بین هوش معنوی و عاطفی حسابرسان و حرفه گرایی آنها نسبت به شغل حسابرسی است. روش پژوهش توصیفی –پیمایشی و از لحاظ هدف یک پژوهش کاربردی است. روش گردآوری داده ها به دو صورت کتابخانه ای و میدانی و ابزار گردآوری دادههای پژوهش پرسشنامه است. جهت تجزیه و تحلیل فرضیه های پژوهش از آزمون همبستگی پیرسون استفاده شده است. جامعه آماری پژوهش حاضر، حسابرسان سازمان حسابرسی که عضو جامعه حسابداران رسمی می باشند، است که تعداد آنها ۱۷۳ نفر است. برای تعیین حجم نمونه از فرمول کوکران با جامعه معلوم استفاده شده است که تعداد آن ۱۲۰ نفر است. نتایج حاصل از آزمون فرضیه پژوهش نشان می دهد که بین هوش معنوی حسابرسان و حرفه گرایی آنها نسبت به شغل حسابرسی رابطه معنی داری وجود دارد. همچنین، نشان می دهد که بین هوش عاطفی حسابرسان و حرفه گرایی آنها نسبت به شغل حسابرسی رابطه معنی داری وجود دارد.

کلیدواژه ها:

هوش معنوی ، هوش عاطفی ، حرفه گرایی