عامل های موثر بر انتخاب استاد راهنما از دیدگاه دانشجویان دانشکده اقتصاد وتوسعه کشاورزی دانشگاه تهران

سال انتشار: 1396
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 205

فایل این مقاله در 15 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_ITVHE-9-42_005

تاریخ نمایه سازی: 14 دی 1400

چکیده مقاله:

تعامل مناسب استاد راهنما و دانشجو تاثیر بسیار زیادی در کیفیت نگارش پایان نامه و رضایت دانشجو دارد؛ از این رو در نظر گرفتن معیارهای مناسب برای انتخاب استاد راهنما ضروری است. هدف از این پژوهش بررسی عامل های موثر بر انتخاب استاد راهنما توسط دانشجویان تحصیلات تکمیلی بود. روش این پژوهشگراندد تئوری است و راهکارهای های مورد استفاده برای گرد آوری داده ها مصاحبه نیمه ساختار مند و مشاهده بود. جامعه آماری شامل همه ی دانشجویان و دانش آموختگان دانشکده اقتصاد و توسعه ی کشاورزی پردیس کشاورزی و منابع طبیعی داشگاه تهران(N=۲۸۰) در سال ۱۳۹۵ بود که ۷ نفر از دانشجویان و دانش آموختگان ارشد و دکتری۲۰ نفر(در جمع ۲۷ نفر) به عنوان نمونه انتخاب شدند. روش نمونه گیری متوالی بود و انتخاب نمونه ها تا رسیدن به مفهوم مورد نظر انجام گرفت. برای تجزیه و تحلیل داده ها از نظریه پایه ور و نرم افزار NVivo۱۰ برای کدگذاری مصاحبه ها استفاده شد. برای رسیدن به نظریه ی زمینه ای با مطالعه مصاحبه ها و یادداشت ها بر طبق مدل دیدمانی (پارادایمی) اشتراس و کوربین (۱۹۹۹) کدگذاری در سه مرحله به شیوه ی کدگذاری آزاد، انتخابی و محوری انجام شد. نتایج نشان داد؛ قدرت و نفوذ استاد راهنما در سازمان ها از شرایط علی انتخاب استاد راهنما و توصیه ی دوستان و دانشجویان سال بالایی و دانش استاد راهنما پدیده محوری، شهرت و اعتبار استاد راهنما نیز از شرایط مداخله گر، شرایط زمینه نیز ویژگی های رفتاری و شخصیتی و فعالیت های سیاسی و فوق برنامه استادان بود. راهبردها نیز دسترسی به استاد راهنما و ارتباط مجازی، در نهایت پیامدها دفاع به هنگام، رضایت کمیته پایان نامه، دانشجو از پایان نامه و استفاده سازمان ها از پایان نامه خواهدبود.

نویسندگان

جمشید اقبالی

دانشگاه تهران

علی اسدی

دانشگاه تهران

مریم روستایی

دانشگاه تهران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • آراسته، ح. ر.، سعیدی، ی.(۱۳۹۳)عامل های موثر بر انتخاب استادان ...
  • مرادنشاهی، م.م.،(۱۳۹۶). عامل های تاثیرگذار بر صلاحیت راه اندازی کسب ...
  • East, M., Bitchener, J., & Basturkmen, H. (۲۰۱۲). What Constitutes ...
  • Lancaster, S., & Milia, L. D. (۲۰۱۲) Supervisor Behaviours that. ...
  • LERU (۲۰۰۷) Doctoral studies in Europe: excellence in researcher training, ...
  • Lovitts, B.E. & Nelson, C. (۲۰۰۰). The hidden crisis in ...
  • Phillips, E. M., & Pugh, D. S. (۱۹۹۴). How to ...
  • Piccinin, S. J. (۲۰۰۰). Graduate Student Supervision: Resources for Supervisors ...
  • Robati۱. F, Yarmohammadian, Foroughi Abari, Keshtiaray, d Mohammad-Bagheri, Rezaeifar) ۲۰۱۵( ...
  • Strauss, Anselm L., & Corbin, Juliet (۱۹۹۰), Basics of Qualitative ...
  • Toncich, D. J. (۲۰۰۶). Key Factors in Postgraduate Research: A ...
  • Banning EB. Archaeological survey. New York ; London:Kluwer Academic/Plenum Publishers; ...
  • Lee, Nancy Jane.(۲۰۰۹). Professional doctorate supervision: Exploring student andsupervisor experiences. ...
  • نمایش کامل مراجع