بررسی اثربخشی دوره های آموزشهای فنی و حرفه ای غیررسمی دامپزشکی

سال انتشار: 1388
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,102

فایل این مقاله در 26 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

TARVIJCONF03_242

تاریخ نمایه سازی: 6 بهمن 1390

چکیده مقاله:

مقاله حاضر که برگرفته از یک طرح پژوهشی می باشد با پرداختن به مباحث مرتبط با سنجش اثربخشی دوره های فنی و حرفه ای غیررسمی دامپزشکی، اقدام به انتخاب پنج دوره نمونه (سه دوره تربیت کارگر ماهر و دو دوره مدیریتی ) از مجموع د وره ها در شش استان کشور از نظر چهار گروه ذینفع شامل کارآموزان (به تفکیک پنج دوره) ، دامداران آموزش ندیده، مربیان و برنامه ریزان دوره ها نموده است . محورهای بررسی اثربخشی شامل سه حوزه محصول سنجی (سنجش دانش فنی فراگیران یا کارآموزان )، بروندادسنجی (نتایجی که ب ر خرد در سطح کلان عرصه می شود همانند حق اخذ گواهینامه، دارای صلاحیت دریافت وام و ...) و پیامدسنجی (اثرات حاصل از عملکرد محصول و برونداد در سه زمینه افزایش تولید، کاهش ضایعات و تلفات و افزایش انگیزه های شغلی ) می شود. نوع تحقیق کاربردی، گذشته نگر و کمی ب وده و روش مورد استفاده توصیفی و همبستگی همخوانی می باشد . روش جمع آوری اطلاعات پرسشنامه ، مصاحبه و مطالعات کتابخانه ای بوده و ابزار جمع آوری آن پرسشنامه ، چک لیست مصاحبه و فیش برداری است . متغیر وابسته تحقیق اثربخشی دوره های آموزشی و متغیرهای مستقل آن در چن د حوزه شرایط فردی و شخصی، شرایط دوره، وضعیت ارکان آموزشی و نظایر آن درنظر گرفته شده است . روش نمونه گیری خوشه ای چند مرحله ای بوده و در گام اول شش استان آذربایجان شرقی، ایلام، اصفهان، بوشهر ، خراسان و گلستان انتخاب گردیده و در گام بعدی با توجه به دو عامل سا ل برگزاری دوره ها ، حجم جامعه آماری هر استان ، حجم جامعه آماری در هر دوره و واریانس آنها بر اساس تکنیک تسهیم به واریانس و به کمک فرمول کوکران اقدام به مشخص سازی حجم نمونه ها و تعیین وضعیت پراکنشی آنها شده است . تعداد نمونه های کارآموزان 350 نفر، مربیان 120 نفر ، دامداران آموزش ندیده 350 نفر و مجریان 120 نفر در نظر گرفته شده ولی عملاً از کارآموزان 345 نفر ، دامداران آموزش ندیده 350 نفر، مربیان و مجریان هریک 95 نفر انتخاب شده اند . پرسشنامه ها بعد از سنجش روایی و پایایی در جامعه هدف توزیع و جمع آوری شده و به ک مک نرم افزارspss و با بهره گیری از روشهای آمار توصیفی و استنباطی اقدام به بررسی و تحلیل داده ها شده است . نتایج بدست آمده از تحقیق نشان می دهد که اثربخشی دوره ها در حد متوسط بوده و دوره بهداشت دام و جایگاه از وضعیت مطلوبتر و دوره بهداشت گاوداری از کمترین اثربخشی برخوردار است . از بین شاخصهای اثربخشی ، وضعیت به ترتیب بیانگر اثربخشی پیامد (انگیزه و رضایت شغلی، افزایش تولید و کاهش ضایعات و در نهایت افزایش درآمد و ارتقاء سطح معیشت افراد ) ، اثربخشی محصول (فنی) و اثربخشی برونداد می باشد . استانهای خراسان و اصفهان دارای بیشترین اثربخشی و گلستان و بوشهر ، برخوردار از کمترین اثربخشی در روند اجرای دوره ها هستند . از جمله عوامل موثر بر افزایش اثربخشی می توان به وضعیت مربی، محتوا و آزمون اشاره داشت . برخی از پیشنهادات مرتبط با تحقیق حاضر شامل برنامه ریزی جنسیتی، افزایش ضریب بودجه ای جهت برگزاری دوره ها در استانهای کم برخوردار ، نیازسنجی علمی و مخاطب یابی بهینه، برگزاری کارگاههای آموزش منطقه ای جهت مربیان با موضوع روش تدریس موثر و نظایر آن می باشد

کلیدواژه ها:

اثز بخشی - آموزش های غیر رسمی دامپزشکی - فنی وحرفه ای -ارزشیابی

نویسندگان

مجیدرضا خداوردیان

دانشجوی دکتری ترویج و آموزش کشاورزی دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم وتحق

منصور طیوری

عضو هیا ت علمی ومدیر گروه ترویج و آموزش کشاورزی دانشگاه آزاد اسلامی گرم

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • چ بریم نژاد، ولی. بررسی اثرات اقتصادی - اجتماعی دوره ...
  • _ تودارو، مایکل، توسعه اقتصادی در جهان سوم(مترجم : غلامعلی ...
  • _ خداوردیان، مجید. بررسی عوامل موثر بر سودمندی دوره های ...
  • _ خضرلو و فرجادنیا. ارزشیابی دوره های آموزشی ترویجی مرتعداری. ...
  • _ خلاقی, _ علی اصغر. _ "اصلاح آموزش فنی و ...
  • _ دشتی، قادر. طرح ارزشیابی دوره های آموزشی امور دام. ...
  • تهران : سازمان اموزش فنی و حرفه ای کشور, .1383 ...
  • _ سازمان برنامه و بودجه. گزارش بررسی نحوه سازماندهی آموزش ...
  • _ سلیمانی، نادر. بررسی روشهای تدریس موجود در دوره‌های آموزشی ...
  • _ قاسمی پویا، اقبال و دیگران. آموزش فنی و حرفه ...
  • _ دفتر معاونت پژوهش و توسعه. " مجموعه ضوابط ارزشیابی ...
  • _ کاظمی، موسی. نقش آموزشهای ترویجی و فنی و حرفه ...
  • _ کرباسیان، مصطفی. بررسی و شناسایی نیازهای آموزشی و موانع ...
  • _ کیامنش، علیرضا. روش های ارزشیابی آموزشی. تهران : دانشگاه ...
  • _ * « لوترباخ, یو.' " تاریخچه و تحولات توسعه ...
  • _ محمد قلی نیا، جواد. بررسی اثر بخشی آموزشهای فنی ...
  • _ وزارت جهاد سازندگی . استاندارد مهارت آموزشی دوره فنی ...
  • _ هاربیسون، ف. "برنامه ریزی آموزشی و توسعه منابع انسانی". ...
  • _ همت سبز . ارزشیابی اثربخشی دوره های آموزش فنی ...
  • _ همت سبز. ارزشیابی اثر بخشی دوره های آموزشی فنی ...
  • _ Baker, R. L. and R. E Schultz(200 1). In ...
  • _ Castley. R and Alfthan T _ Training for industril ...
  • Charls Darwin university. (2005) Vocational education and training (Course .(2o5)Guie). ...
  • _ C otlear, D .(1989) The effects of education On ...
  • DaDiel، Tohn and Hultin Goran.(2002) T'echnical and vocational Education and ...
  • *Lockheed, M.E and Jamison D(1980).T and Lau L J. Farmer ...
  • =Rumberger, R.W .High technology and job loss. Technology in Society ...
  • Welch , F(1978). The role of investments in human capital ...
  • نمایش کامل مراجع