ارتباط بین ضعف کنترل داخلی و حق الزحمه حسابرسی: نقش خود شیفتگی مدیران

حق الزحمه حسابرسی بیانگر رابطه اقتصادی بین صاحبکار- حسابرس تلقی می شود. به همین جهت این پژوهش درصدد است تا تاثیر ده متغیر خودشیفتگی مدیران و ضعف کنترل داخلی بر حق الزحمه حسابرسی که شواهد اندکی در رابطه با آنها در ادبیاتپژوهش وجود دارد، مورد مطالعه قرار دهد. بدین منظور، هدف پژوهش حاضر بررسی تاثیر تعدیل کنندگی خود شیفتگی مدیران برارتباط بین ضعف کنترل داخلی و حق الزحمه حسابرسی به صورت تحلیل ترکیبی از سال ۱۳۹۰ تا ۱۳۹۸ بود است. نتایج آزمونفرضیه ها نشان داد که ضعف کنترل داخلی ارتباط منفی و معنادار با حق الزحمه حسابرسی دارد. همچنین نتایج نشان دادخودشیفتگی مدیران تاثیر تعدیل کنند بر ارتباط بین ضعف سیستم کنترل داخلی و حق الزحمه حسابرسی نداشته است.

کلیدواژه ها:

ضعف کنترل داخلی ، حق الزحمه حسابرسی ، خود شیفتگی مدیران