تاثیر مولفه های قدرت مدیرعامل بر سیاست های کاهش مالیات

سال انتشار: 1399
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 298

فایل این مقاله در 25 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_FAR-12-2_003

تاریخ نمایه سازی: 26 اردیبهشت 1400

چکیده مقاله:

هدف این پژوهش، بررسی تاثیر مولفه های قدرت مدیر عامل بر مدیریت مالیاتی در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران است. در این پژوهش برای اندازه گیری مدیریت مالیاتی از سه معیار اجتناب مالیاتی، فرار مالیاتی و راهکار جسورانه مالیاتی استفاده شده است. بدین منظور داده های مربوط به ۱۰۸ شرکت عضو بورس اوراق بهادار تهران برای دوره زمانی بین سال های ۱۳۸۹ تا ۱۳۹۶ به کار برده شده است. الگوی رگرسیون پژوهش با استفاده از روش داده های تابلویی، بررسی و آزمون شد. نتایج پژوهش نشان می دهد قدرت مدیر عامل تاثیر منفی و معناداری بر مدیریت مالیاتی با استفاده از هر سه معیار دارد؛ بدین معنی که مدیران عامل قدرتمند از طریق مالکیت سهام، تخصص، تجربه و استقلال بیشتر و افق های سرمایه گذاری بلندمدت، مدیریت مالیات کمتری انجام می دهند؛ این به خاطر نگرانی از جرایم مالیاتی، جلوگیری از آسیب به شهرت شان و همچنین به دلیل جلوگیری از افزایش هزینه های معاملات برای مدیریت مالیات و هزینه های غیرمالیاتی است. بنابراین پیشنهاد می شود استفاده کنندگان در تصمیمات سرمایه گذاری خود همواره به این نکته توجه کنند که کاهش مدیریت مالیاتی موجب افزایش ریسک نقدینگی و به موازات آن به ریسک سرمایه گذاری منجر می شود.

نویسندگان

هاشم کاویانی فرد

دانشجوی دکتری حسابداری، گروه حسابداری، واحد یاسوج، دانشگاه آزاد اسلامی، یاسوج، ایران

شکراله خواجوی

استاد، گروه حسابداری، دانشگاه شیراز، شیراز، ایران

فریبرز عوض زاده فتح

استادیار، گروه حسابداری، واحد گچساران، دانشگاه آزاد اسلامی، گچساران، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • اعتمادی، حسین، سپاسی، سحر و محمدعلی ساری. (۱۳۹۵). چارچوب مفهومی ...
  • باباجانی، جعفر و بهروز باقری. (۱۳۹۶). ارائه مدلی برای اندازه ...
  • بهار مقدم، مهدی و میثم امینی نیا. (۱۳۹۳). بررسی رابطه ...
  • پورحیدری، امید و امیر سروستانی. (۱۳۹۲). شناسایی و تبیین عوامل ...
  • خانی، عبدالله، ایمانی، کریم و امین یوسفی. (۱۳۹۳). اجتناب از ...
  • خواجوی، شکراله، ممتازیان، علیرضا و علی اصغر دهقانی سعدی. (۱۳۹۵). ...
  • خواجوی، شکراله و امیر سروستانی. (۱۳۹۶). اجتناب مالیاتی و نظریه ...
  • رهنمای رودپشتی، فریدون، دیانتی دیلمی، زهرا و فاطمه سادات فخاری. ...
  • شهبازیان، حمداله. (۱۳۷۳). تحول مالیات های مستقیم در ایران از ...
  • عرب صالحی، مهدی و مجید هاشمی. (۱۳۹۴). تاثیر اطمینان بیش ...
  • قرنجیک، آرزو و منصور گرکز. (۱۳۹۷). بررسی رابطه بین برخی ...
  • Aliani, K. (۲۰۱۴). CEO Characteristics and Corporate Tax Planning Evidence ...
  • Armstrong, C. S., Blouin, J. L., and D. F. Larcker. ...
  • Armstrong, C. S., Blouin, J. L., Jagolinzer, A. D., and ...
  • Badertscher, B. A., Katz, S. P., and S. O. Rego. ...
  • Bame- Aldred, C. W., Cullen, J. B., Martin, K. D., ...
  • Baron, G., & S. Mocetti. (۲۰۱۱). Tax Morale and Public ...
  • Bebchuk, L., Grinstein, Y., and U. Peyer. (۲۰۱۱). Lucky CEOs ...
  • Chen, K., and C. Chu. (۲۰۰۵). Internal Control Versus External ...
  • Chen, S., Chen, A., Cheng, Q., & T. Shevlin. (۲۰۱۰). ...
  • Chen, T., & C. Lin. (۲۰۱۷). Does Information Asymmetry Affect ...
  • Demerjian, P., Lev, B., and S. McVay. (۲۰۱۲). Quantifying Managerial ...
  • Desai, M., & D. Dharmapala. (۲۰۰۶). Corporate Tax Avoidance and ...
  • Desai, M., & D. Dharmapala. (۲۰۰۹). Corporate Tax Avoidance and ...
  • Dyreng, S. D., Hanlon, M., and E. L. Maydew. (۲۰۱۰). ...
  • Dyreng, S., Hanlon, M., and E. L. Maydew. (۲۰۰۸). Long- ...
  • Finkelstein, S. (۱۹۹۲). Power in Top Management Teams: Dimensions, Measurement,and ...
  • Finkelstein, S., and D.C. Hambrick (۱۹۹۶). Strategic Leadership: Top Executives ...
  • Francis, B., Sun, X., and Q. Wu. (۲۰۱۸). Managerial Ability ...
  • Freedman, J. (۲۰۰۳). Tax and Corporate Responsibility. Tax Journal, Vol. ...
  • Freise, A., Link, S., and S. Mayer. (۲۰۰۸). Taxation and ...
  • Guthrie, J., and D. Datta. (۱۹۹۷). Contextual Influences on Executive ...
  • Hanlon, M., and J. Slemrod. (۲۰۰۹). What Does Tax Aggressiveness ...
  • Hanlon, M., and S. Heitzman. (۲۰۱۰). A Review of Tax ...
  • Hanlon, M., Maydew, E. L., & D. Saavedra. (۲۰۱۷). The Taxman ...
  • Huang, H., Sun, L., and J. Zhang. (۲۰۱۷). Environmental Uncertainty and ...
  • Jensen, M., and W. Meckling. (۱۹۷۶). Theory of the Firm: ...
  • Kim, B., Lee, S., & K. H. Kang. (۲۰۱۸). The ...
  • Kim, J. B., Li, Y., and L. Zhang. (۲۰۱۱). Corporate ...
  • Koester, A., Shevlin, T. J., and D. Wangerin. (۲۰۱۶). The ...
  • Kovermann J., and P. Velte. (۲۰۱۹). The Impact of Corporate ...
  • Lanis, R., and G. Richardson. (۲۰۱۲). Corporate Social Responsibility and ...
  • Li, F., Li. T., and D. Minor. (۲۰۱۶). CEO Power, ...
  • Lisic, L. L., Neal, T. L., Zhang, I. X., and ...
  • Contemporary Accounting Research, Vol. ۳۳, No. ۳, Pp. ۱۱۹۹-۱۲۳۷ ...
  • Manzon, G. B., and G. A. Plesko. (۲۰۰۲). The Relation ...
  • Mersland. R., Pascal. D., and L. A. Beisland. (۲۰۱۶). The ...
  • Minnick, K., and T. Noga. (۲۰۱۰). Do Corporate Governance Characteristics ...
  • Pfeffer, J. (۱۹۹۷). New Directions fir Organization Theory: Problems and ...
  • Phillips, J. D. (۲۰۰۳). Corporate Tax-Planning Effectiveness: The Role of ...
  • Rego, S. O., and R. Wilson. (۲۰۱۲). Equity Risk Incentives ...
  • Renee, B. A., Almeida, H., and D. Ferreira. (۲۰۰۵). Powerful ...
  • Ryan Jr., H. E., and R. A. Wiggins III. (۲۰۰۴). ...
  • Wang, L. (۲۰۱۵). Tax Enforcement, Corporate Tax Aggressiveness, and Cash ...
  • Wilson, R. J. (۲۰۰۹). An Examination of Corporate Tax Shelter ...
  • نمایش کامل مراجع