ویژگی های مهارت های ارتباطی مدیران مدارس متوسطه و دبیران تربیت بدنی دشت آزادگان 97-96
محل انتشار: پنجمین کنفرانس بین المللی دستاوردهای نوین پژوهشی در علوم انسانی و مطالعات اجتماعی و فرهنگی
سال انتشار: 1398
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 558
فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ARSCS05_018
تاریخ نمایه سازی: 28 مهر 1398
چکیده مقاله:
هدف از این پژوهش تبیین رابطه مهارت های مدیران مدارس متوسطه و دبیران تربیت بدنی دشت آرادگان می باشد. جامعه مورد مطالعه شامل همه مدیران مدارس متوسطه و دبیران تربیت بدنی در سال تحصیلی 97-96 به تعداد 30 نفر است. حجم نمونه طبق اصول علمی، تعداد 30 نفر با استفادهاز روش نمونه گیری تصادفی خوشه ای و براساس جدول حجم نمونه، مورگان تعیین شد. برای اندازه گیری متغیرهای پژوهش از پرسشنامه های استاندارد تعیین ویژگی های مهارت های ارتباطی قاسمی 1393 استفاده شد. در توصیف و تحلیل داده ها، از آزمون آماری t و مقایسه میانگین هی دو گروه مستقل استفاده شد. یافته های پژوهش حاضر، نشان داد که: 1. فرضیه اول تحقیق که تعیین می کند که بین مهارت های ارتباطی مدیران و دبیران در میانگین سنجش مهارت های ارتباطی شش گانه ارتباطی تفاوت معناداری وجود دارد 2. فرضیه دوم. تحقیق تعیین می کند که آیا بین میانگین موقعیت مدیران و دبیران تربیت بدنی و مهارت های فردی ارتباطی تفاوت معناداری وجود دارد
کلیدواژه ها:
مهارت های ارتباطی مدیران ، سنجش و موقعیت ، مدل شش گانه ارتباطات ، مدیران متوسطه ، دبیران ترتبیت بدنی دشت آزادگان
نویسندگان
جواد شرفی
ارشد مدیریت بازاریابی وزشی دانشگاه آزاد اسلامی سوسنگرد
بشری حمادی
کارشناسی تربیت بدنی دانشگاه آزاد اسلامی سوسنگرد