مقالات بین المللی خارج از کشور
- ali chahardoli razaji ، majid farrokhi ، hosein habibi tabar ، Reward :Concepts and Impact of Reward in Organizations .the Second International Conference on Modern Research in Management, Economics, Accounting and Banking ( ICMEAB ) International Academy of Sciences Georgian -21July2019 TBLISI GEORGIA
- Lirazaji, A. & Joibari, A. (2017). Study about relationship between kinds of organizational rewards and employee involvement. Revista QUID (Special Issue), 2673-2686.
مقالات کنفرانسهای داخلی
- سلامت اداری : مفاهیم ، ابعاد ، سطوح و مدل ها ارائه شده در دوازدهمین کنفرانس بین المللی مطالعات بین رشته ای در مدیریت و مهندسی (1403)
- مسئولیت اجتماعی : مفاهیم ، ابعاد و مدلها ارائه شده در چهارمین کنفرانس بین المللی چالش ها و راهکارهای نوین در مهندسی صنایع ، مدیریت و حسابداری . علی چهاردولی رزجی ، رضا شفیع زاده ، سیروس تدبیری ، علیرضا افشارنژاد (1404)
- مدیریت جانشین پروری ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی توسعه و ترویج علوم انسانی و مدیریت در جامعه .علی چهاردولی رزجی ، مجید فرخی ، زین العابدین امینی سابق (1400)
- تعالی سازمانی: مفاهیم ، ابعاد ، پیامدها ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری . علی چهاردولی رزجی ، مجید فرخی ، زین العابدین امینی سابق ، احسان ساده (1400)
- انگیزش : مفاهیم انگیزش و عوامل موثر بر آن در سازمان ارائه شده در ششمین کنفرانس ملی علوم انسانی و مطالعات مدیریت . علی چهاردولی رزجی ، زین العابدین امینی سابق (1399)
- شایسته سالاری در سازمان ارائه شده در پنجمین کنفرانس ملی اقتصاد ، مدیریت و حسابداری . علی چهاردولی رزجی ، زین العابدین سابق (1399)
مقالات ژورنالهای تخصصی داخلی
- تبیین الگوی سلامت اداری بر اساس مسئولیت اجتماعی در اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری استان قم: رویکرد داده بنیاد منتشر شده در فصلنامه علمی مدیریت علوم دریایی (1404)
- علی چهاردولی رزجی ، رضا شفیع زاده ، سیروس تدبیری ، علیرضا افشارنژاد . ارائه مدل سلامت اداری بر مبنای مسئولیت اجتماعی بر اساس نظریه داده بنیاد ( مورد مطالعه : اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری استان قم ) مجله علمی پژوهشی مدیریت منابع در نیروی انتظامی ، دوره 11 ، شماره 3 ، پاییز (1402)
- علی چهاردولی رزجی ، رضا شفیع زاده ، سیروس تدبیری ، علیرضا افشارنژاد . مدلسازی معادلات ساختاری سلامت اداری بر مبنای مسئولیت اجتماعی در اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری استان قم ، مجله علمی پژوهشی مدیریت فردا (1402)
- بررسی رابطه بین انواع پاداش سازمانی و مشارکت کارکنان منتشر شده در فصلنامه پژوهش های جدید در مدیریت و حسابداری . علی چهاردولی رزجی ، آزیتا جویباری (1396)
- رابطه سیستم پاداش با انگیزش کارکنان جهت مشارکت در هدفگذاری های سازمانی منتشر شده در فصلنامه تحقیقات مدیریت آموزشی (1394)
تالیفات
- کتاب کتاب انگیزش کارکنان جهت شرکت در هدفگذاری های سازمانی (ترخون) - 1396 - فارسی
تحصیلات تخصصی
- دکتری تخصصی مدیریت دولتی گرایش مدیریت منابع انسانی دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساوه1397-1404
- کارشناسی ارشد مدیریت دولتی گرایش مدیریت منابع انسانی دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران1392-1395
- کارشناسی مدیریت دولتی دانشگاه پیام نور واحد مرکز محلات1385-1390
جوایز و افتخارات
- دانشجوی برتر پژوهشی (1404)