فراخوان عمومی شناسایی مشاور (RFI)
شهرداری اصفهان در نظر دارد جهت تکمیل بانک اطلاعاتی خود نسبت به شناسایی مشاوران و پژوهشگران تخصصی و فعال در زمینه فرهنگی و اجتماعی و واجد شرایط درخصوص " پیوست فرهنگی " با شرح نیاز زیر از طریق دعوت به ارسال اطلاعات توانمندیها، سوابق و پیشنهادات اقدام نماید:
پیوست فرهنگی سندی است مشتمل بر مطالعات کارشناسی، مبین پیش بینی پیآمدهای فرهنگی و اعمال الزامات و استانداردهای مربوط در هر نوع طرح، تصمیم و اقدام کلان فرهنگی، اجتماعی، سیاسی، اقتصادی، حقوقی و قضایی متناسب با مقتضیات و شرایط جامعه در چارچوب نقشه مهندسی فرهنگی کشور(بند یازده کلیات نقشه مهندسی فرهنگی). پیوستها ی فرهنگی پروژههای شهری با توجه به گستردگی و دامنه تاثیر آن در سه فاز زمانی تقسیم بندی میگردد:
- فاز پیش نگر: پیوست فاز صفر (مطالعات اولیه فعالیت ها و امکان سنجی فرهنگی اجتماعی احداث پروژه)
انجام مطالعات پیوست فاز صفر در مرحله بیان ایده و یا انجام مطالعات اولیه و قبل از تصویب طرح یا پروژه با هدف "تحلیل دقیق میزان و شدت تاثیرگذاری/ تاثیرپذیری سیاستها و راهبردها" از اجرای فعالیت و یا طرح پیشنهادی، بر اساس چهار معیار هویت، سرمایه اجتماعی، آسیبهای اجتماعی و جمعیتشناسی و با توجه به ملاحظاتی از جمله گستردگی منطقه تاثیر فعالیت، حجم و نوع مخاطب تحت شعاع عملیاتی و فرصتهای فرهنگی اجتماعی به وجود آمده در صورت اجرای طرح انجام میگیرد. نتایج این دسته از مطالعات به تصمیمگیری در خصوص بود و یا نبود و یا تصویب ایده و طرح کمک می کند.
- فاز حیننگر : پیوست فرهنگی در مرحله طراحی و اجرای طرح
فاز طراحی: در مرحله پیشنیازهای طراحی و بهعنوان ملزومات مهندسی خواسته ها تهیه و تنظیم می گردد. در طی این فاز مجموعه ای از شاخص ها و راهبردهای عملیاتی جهت لحاظ شدن در طراحی و اجرا در متن پیوست تدوین میگردد.
تدقیق و تطبیق شاخصهای فرهنگی اجتماعی به ملاحظات کاربردی، طبق سند کاربست پیوست فرهنگی مصوب در شورای اسلامی شهر انجام شده است.
فاز اجرا: نظارت و راهبری بر حسن اجرای راهکارهایی است که در بخش طراحی پروژه تجویز شده است و محدود به نیازهای ذینفعان نیست.
- فاز پس نگر: پیوست بازخورد فرهنگی
فاز پس نگر دو کارکرد دارد: یک کارکرد ناظر است به بازخوردگیری اجرای پیوست فرهنگی حین نگر و کارکرد دوم ناظر است به پروژه ها و اقداماتی که اتمام یافته و در مراحل پیش نگر و حین نگر به پیوست فرهنگی آن پرداخته نشده است. در این مرحله آن دسته از ترمیم ها و اصلاحاتی که امکان پذیر است به لحاظ شاخص ها و الزمات پیوست فرهنگی استخراج و اعمال خواهد شد.
لذا اشخاص حقیقی و حقوقی فعال در زمینه مذکور که دارای تجربه و نمونه کارهای موفق و بستر آماده به کار میباشند؛ میتوانند مدارک زیر را حداکثر تا پایان وقت اداری روز سهشنبه ۲۳/۰۹/۱۴۰۱ جهت بررسی به آدرس: اصفهان، خیابان آیت ا... طیب(ره)، معاونت برنامه ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهرداری اصفهان، مدیریت پژوهش، خلاقیت و فناوری نوین ارسال نمایند.
مدارک مورد نیاز موسسه/ شرکت :
۱- رونوشت اساسنامه موسسه/ شرکت
۲- رونوشت آگهی ثبت و تغییرات احتمالی موسسه/ شرکت مندرج در روزنامه رسمی کشور لازم است
۳- اطلاعات موسسه/ شرکت در سایت رسمیو به روز باشد.
۴- رونوشت صلاحیت فعالیت از نهادهای ذیربط
نمونه کارهای مشابه ، فعالیتهای به اتمامرسیده و جاری مرتبط با موضوع
۵- نمونه کارهای مشابه ، فعالیتهای به اتمامرسیده و جاری مرتبط با موضوع
۶- فهرست کارشناسان فعال در حوزه پیوست فرهنگی به تفکیک تخصص و سابقه خدمت و رزومه
۱- گواهینامهها و مدارک تخصصی اخذ شده در خصوص پیوست فرهنگی ، مطالعات تاثیرات فرهنگی و اجتماعی و ...
۲- چارت سازمانی موسسه/ شرکت (در صورت وجود)
۳- رزومه کاری (به طور خلاصه تاریخچه، مالکیت، تخصصهای مرتبط و مدرک تحصیلی و سایراطلاعاتی که ضروری و مفید تشخیص می دهید را بیان نمائید)
۴- اطلاعات عمومی شامل نام ، تلفن، آدرس و شناسه ملی ، شناسه اقتصادی موسسه / شرکت
مدارک مورد نیاز افراد حقیقی و اعضای هیات علمی دانشگاه:
۱- نمونه کارهای مشابه ، فعالیتهای به اتمامرسیده و جاری مرتبط با موضوع (مطابق جدول ۱)
۲- فهرست کارشناسان همکار (در صورت وجود) در حوزه پیوست فرهنگی به تفکیک تخصص و سابقه خدمت و رزومه (مطابق جدول ۲).
۳- گواهینامهها و مدارک تخصصی اخذ شده در خصوص پیوست فرهنگی ، مطالعات تاثیرات فرهنگی و اجتماعی و ...
۴- رزومه کاری (حکم اداری، مدرک تحصیلی و رزومه کاری فعالیتهای انجام شده و سایراطلاعاتی که ضروری و مفید تشخیص می دهید را بیان نمائید)
۵- اطلاعات عمومی شامل نام، تلفن، آدرس
برای کسب اطلاعات بیشتر میتوانید با شماره تماس ۳۲۳۴۴۶۶۱-۰۳۱ داخلی ۲۲۱، خانم عبد، تماس حاصل فرمائید.
شایان ذکر است این RFI صرفا به منظور اخذ اطلاعات ارائه می گردد و پاسخ به آن هیچ گونه حقی را برای پاسخ دهنده ایجاد نمی کند. پاسخ های ارائه شده به این RFI بازگردانده نخواهد شد و معاونت برنامه ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهرداری اصفهان حق دارد به نحو مقتضی از آنها استفاده نماید.