توزیع مناسب نیروی انسانی راهکاری برای تحقق عدالت در سلامت دانشگاه علوم پزشکی قزوین
- سال انتشار: 1389
- محل انتشار: اولین همایش کشوری دانشجویی عوامل اجتماعی موثر بر سلامت
- کد COI اختصاصی: SNCSDH01_367
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 1588
نویسندگان
دانشجوی کارشناسی مدیریت بهداشت و درمان
دانشجوی کارشناسی مدیریت بهداشت و درمان
دانشجوی کارشناسی ناپیوسته بهداشت حرفه ای
عضو هیئت علمی دانشگاه علوم پزشکی قزوین
چکیده
سلامت یکی از حقوق اساسی همه انسانهاست همه مردم باید از سلامت برخوردار باشند عواملی که سلامت را به خطر می اندازد باید برای همه حذف یا تا حد امکان تقلیل یابند مردم هم باید بتوانند از خدمات متناسب بانوع و شدت نیاز خود بهره مند گردند یکی ازمهمترین عواملی که باعث تحقق عدالت در دسترسی مردم به خدمات سلامتی می شود استفاده از روشهای مناسب در توزیع نیروی انسانی در نظام سلامت می باشد که این مطالعه سعی دارد با استفاده از یک روش علمی به بررسی بیشتر این موضوع بپردازد. این مقاله قصد دارد روشهای مختلف توزیع نیروی انسانی را از منابع مختلف در دسترس مانند کتب و مقالات معتبر فارسی و خارجی، اینترنت و گزارشات موجود در زمینه توزیع نیروی انسانی در بخش سلامت بررسی کند و سپس با جمع بندی این موارد راهکارهای مناسبی را برای توزیع نیروی انسانی فعال دربخش سلامت ایران ارائه دهد.کلیدواژه ها
عدالت، نظام سلامت، نیروی انسانیاطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.