بررسی زمینه ها و علل رعایت اخلاق حرفه ای در مشاوران و روانشناسان به شیوه تحلیل روایت
- سال انتشار: 1397
- محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی روانشناسی ، مشاوره و علوم تربیتی
- کد COI اختصاصی: ICPCEE02_080
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 640
نویسندگان
کارشناسی ارشد مشاوره ، دانشگاه آزاد اسلامی ، واحد یزد
دکترای روانشناسی کودکان استثنایی ،دانشیار گروه مشاوره،دانشگاه آزاد اسلامی ،واحد یزد
دکترای علوم اجتماعی، استادیار گروه علوم اجتماعی ، ، دانشگاه یزد
چکیده
پژوهش حاضربا هدف بررسی علل و زمینه های رعایت اخلاق حرفه ای در مشاوران و روانشناسان انجام شده است . این پژوهش به روش کیفی با راهبرد تیوری زمینه ای انجام شده است .جامعه آماری این پژوهش روانشناسان و مشاوران استان یزد بودند که به روش نمونه گیری هدفمند با 27 نفر مصاحبه نیمه ساختاریافته محقق ساخته 4 سوالی انجام گرفت. در مجموع 160 گزاره در زمینه موارد رعایت شده اخلاق حرفه ای شامل سی مقوله یافت شد که در پنج مقوله اصلی شامل ارزش گذاری به مراجع ، تخصص حرفه ای ، مراقبت از خود، تعهد حرفه ای و مسایل اقتصادی دسته بندی شدند .چهار عامل زمینه ساز رعایت اخلاق حرفه ای شامل توجه به مسایل معنوی ، توجه به کرامت انسانی ، تلاش برای مشاور خوب شدن و توجه به اصول مشاوره صحیح شناسایی شدند.برای پیامدهای رعایت اخلاق حرفه ای 4 مقوله اصلی شامل رشد مراجع ، خود مراقبتی ، مشاوره حرفه ای و رشد جامعه یافت شد. بر اساس این پژوهش ، رعایت اخلاق حرفه ای در پیش رفتن مسیر صحیح مشاوره و به نتیجه رسیدن با حفظ ارزش مراجع و مشاور بسیار مهم و اثرگذار است ؛ اما متاسفانه در کشور ما هنوز ملاک های مشخصی برای سنجش رعایت اخلاق حرفه ای تدوین نشده است و روانشناسان و مشاوران از نظر میزان رعایت اخلاق حرفه ای مورد ارزیابی قرار نمی گیرند.کلیدواژه ها
اخلاق حرفه ای،روانشناسان،مشاوران،تیوری زمینه ایمقالات مرتبط جدید
- مددکاری اجتماعی کودکان محروم از سرپرستی شایسته
- اثربخشی بازی درمانی مبتنی بر رابطه والد - کودک بر بهبود رابطه مادر - کودک، افزایش هوش هیجانی و کاهش مشکلات رفتاری کودکان پیش دبستانی
- پیش بینی افت تحصیلی بر اساس سبک های فرزندپروری والدین و اختلالهای رفتاری در دانش آموزان مقطع ابتدایی شهر شیراز با نقش واسطه ای تاب اوری تحصیلی
- پیشبینی دلزدگی زناشویی بر اساس سرمایه روان شناختی در دانشجویان متاهل
- طراحی و اعتباریابی بسته آموزش مهارت های یادگیری خودتنظیمی مبتنی بر نظریه پنتریج و تاثیر آن بر اهمالکاری تحصیلی ، خودناتوان سازی تحصیلی و دلزدگی تحصیلی در دانش آموزان پسر متوسطه اول
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.