ارتباط سرمایه فکری با عملکرد سازمانی کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان کردستان
- سال انتشار: 1396
- محل انتشار: سومین همایش ملی علوم ورزشی و تربیت بدنی ایران
- کد COI اختصاصی: SPORTCONF03_189
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 674
نویسندگان
عضو هیات علمی دانشگاه پیام نور
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازاریابی ورزشی، دانشگاه پیام نور کرج
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازاریابی ورزشی، دانشگاه پیام نور کرج
چکیده
هدف این تحقیق ارتباط بین سرمایه فکری و عملکرد سازمانی کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان کردستان بود. جامعه آماری این تحقیق همه کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان کردستان بودند که بر اساس فرمول کوکران تعداد 90 نفر از جامعه آماری به روش غیرتصادفی به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. وسیله اندازه گیری در این تحقیق پرسشنامه بود. پرسشنامه سرمایه فکری و پرسشنامه عملکرد سازمانی. داده ها در دو سطح آمار توصیفی و آمار استنباطی با کمک نرم افزار spss مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. در بخش آمار استنباطی از آزمون ضریب همبستگی جهت بررسی فرضیه ها استفاده شد. یافته های پژوهش نشان داد:بین سرمایه فکری و عملکرد سازمانی کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان کردستان رابطه معناداری وجود دارد بین سرمایه انسانی، سرمایه ساختاری، سرمایه ارتباطی و عملکرد سازمانی کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان کردستان رابطه معناداری وجود دارد.کلیدواژه ها
سرمایه فکری، عملکرد سازمانی، سرمایه انسانی، سرمایه ساختاری، سرمایه ارتباطیمقالات مرتبط جدید
- مروری بر مطالعات مربوط به تاثیر ماساژ یا انواع تمرینات بدنی بر تعادل و احتمال سقوط در سالمندان
- ارائه مدل عوامل موثر بر مدیریت تغییر در هیات های ورزشی شهرستان قیروکارزین
- اثر هشت هفته پروتکل تمرینی پیشگیری از آسیب رباط ACL بر پرش تک پا به جلو در دختران بسکتبالیست
- بررسی نیمرخ آنتروپومتریک، عملکرد عضلانی و تعادل کشتی گیران نوجوان شهر همدان
- اصلاح ناهنجاری های برگشت پذیر دانش آموزان
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.