بررسی وضعیت استفاده از سیستم اطلاعات مدیریت در وزارت (تعاون،کار و رفاه اجتماعی)
- سال انتشار: 1395
- محل انتشار: دومین کنفرانس ملی علوم مدیریت نوین و برنامه ریزی پایدار ایران
- کد COI اختصاصی: MCCONF02_088
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 677
نویسندگان
کارشناس ارشد آموزش و بهسازی منابع انسانی، دانشگاه محقق اردبیلی. اردبیل
استادیار گروه علوم تربیتی، دانشگاه محقق اردبیلی. اردبیل
استاد گروه علوم تربیتی، دانشگاه محقق اردبیلی. اردبیل
چکیده
هدف از انجام این پژوهش تعیین وضعیت استفاده از سیستم اطلاعات مدیریت در وزارت تعاون، کارو رفاه اجتماعیشهر تهران از دیدگاه کارکنان این سازمان میباشد.نوع مطالعه توصیفی-پیمایشی است.جامعه آماری 1400 نفر ازکارکنان شاغل وزارت رفاه،کار و تامین اجتماعی در سال 94 بود.از میان این تعداد با روش نمونه گیری تصادفی ساده وبر اساس جدول کرجسی–مورگان نمونه ای به حجم 255 نفر انتخاب گردید. داده ها با استفاده از پرسشنامه سیستماطلاعات مدیریت (استوارت 2010) استفاده شده.روایی این پرسشنامه در مطالعه نگین تاجی و شایان جهرمی به صورتروایی محتوایی و سازه تایید گردیده و پایایی آن با استفاده از ضریب آلفایکرونباخ 0/81 به دست آمده است. برای تجزیه تحلیل دادهها از آمار توصیفی (میانگین و انحراف استاندارد) و آمار استنباطی (آزمون t تک نمونه ای)استفاده شد. نتایج حاصل بیانگر ان است ابعاد نرم افزار،سخت افزار، پایگاه داده، منابع شبکه، منابع انسانی شبکه در سطح P< 0/01 معنی دارو از میانگین پایین تر می باشند و ابعاد ذکر شده درسازمان از سطح قابل قبولی برخوردار نمی باشند. همچنین نتایج نشان می دهد که سیستم اطلاعات مدیریت به طور کلی در وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی از سطح ضعیفی برخوردار است.کلیدواژه ها
سیستم اطلاعات مدیریت، وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعیمقالات مرتبط جدید
- تبیین رابطه بین فرهنگ سازمانی با استرس و رضایت شغلی معلمان مدارس ابتدایی شهرستان گیلانغرب
- بررسی رابطه عزت نفس با سلامت روانی با میانجی گیری بهزیستیتحصیلی دانش آموزان دختر متوسطه اول شهرستان ملکشاهی
- تاثیر و تاثرات فضای معماری درمانی بر میزان استرس افراد در روانشناسی محیط
- بررسی رابطه خود اصلاحی با بهبود کارایی درونی و توانمند سازی مدیران دوره متوسطه اول شهرستان نقده
- بررسی تاثیر مولفه های هوش هیجانی بر سلامت سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان شرکت آبفای مشهد)
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.