تأثیرغلبه براینرسی سازمانی با تقویت نوآوری مدل کسب وکار بر عملکرد شرکت با تأکید برنقش میانجی نوآوری باز

  • سال انتشار: 1394
  • محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی آینده پژوهی، مدیریت و توسعه اقتصادی
  • کد COI اختصاصی: MCED02_425
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 667
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

هما دورودی

عضو هیأت علمی تمام وقت گروه مدیریت بازرگانی دانشگاه آزاد اسلامی واحد زنجان , زنجان ایران , مسؤل مقاله

لیلا بابایی

دانش آموخته کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه آزاد اسلامی واحد زنجان , زنجان ایران , مسؤل مکاتبات

چکیده

سازمان های امروزی برای کسب مزیت رقابتی توجه به مقوله نوآوری باز و نوآوری مدل کسب و کار را برای غلبه بر اینرسی سازمانی مورد توجه قرار داده هاند تا بتوانند به نیروهای بیرونی تغییر و تغییرات درونی واکنش مثبت نشان دهند هدف پژوهش حاضر بررسی تاثیر غلبه بر اینرسی سازمانی با تقویت نوآوری مدل کسب و کار بر عملکردشرکت با تاکید بر نقش میانجی نوآوری باز در شرکت بانی چاو ایرانیان می باشد این پژوهش از لحاظ هدف،کاربردی و به شیوه توصیفی-تحلیلی از نوع علی و به شکل پیمایشی انجام شده است.

کلیدواژه ها

اینرسی سازمانی، نوآوری باز، نوآوری مدل کسب و کار، عملکرد

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.