بررسی تاثیر فن آوری اطلاعات برچابکی سازمان تامین اجتماعی استان تهران

  • سال انتشار: 1394
  • محل انتشار: چهارمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت و اولین کنفرانس کارآفرینی و نوآوری های باز
  • کد COI اختصاصی: MOCONF04_113
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 503
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

معصومه حبیبی

چکیده

این پژوهش با هدف بررسی تاثیر فناوری اطلاعات بر چابکی سازمانی انجام شده است جامعه آماری پژوهش شامل حدود 8000 نفر از کارکنان تامین اجتماعی شهر تهران بود برای تعیین حجم نمونه از فرمول کوکران استفاده شد که براساس این فرمول حجم نمونه 205 نفر به دست آمد برای جمع آوری اطلاعات از دو پرسشنامه محقق ساخته استفاده شد برای سنجش روایی پرسشنامه روایی از روش روایی صوری به وسیله نظر خواهی از اساتید مدیریت استفاده شد. برای سنجش روایی پرسشنامه ها از روش روایی صوری به وسیله نظر خواهی از اساتید مدیریت استفاده شد پایایی پرسشنامه ها از روش ضریب آلفای کرونباخ تایید گردید که بر این اساس ضریب پایایی پرسشنمه 97 درصد به دست آمد. برای تجزیه و تحلیل اطلاعات از نرم فازار spss استفاده شد. نتایج پژوهش نشان داد که فناوری اطلاعات بر قدرت پاسخگویی انعطاف پذیری سرعت انجام عملیات شایستگی سازمان و فناوری اطلاعات بر چابکی تاثیر دارد نتایج تحلیل انوا تفاوتی بین متغیرهای جمعیت شناختی و متغیرهای پژوهش نشان نداد.

کلیدواژه ها

فناوری اطلاعات، چابکی سازمانی، سرعت، انعطاف پذیری، شایستگی، قدرت پاسخگویی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.