بررسی رابطه بین سلامت روانی و رضایت شغلی دبیران مطالعه موردی: دبیران دوره اول متوسطه شهرکرمانشاه
- سال انتشار: 1394
- محل انتشار: کنفرانس ملی پژوهشهای کاربردی در علوم تربیتی و روانشناسی و آسیب های اجتماعی ایران
- کد COI اختصاصی: TSCONF01_192
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 518
نویسندگان
دانشجوی کارشناسی ارشد علوم تربیتی گرایش تکنولوژی دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمانشاه ایران
چکیده
خشنودی شغلی باشادکامی کلی سلامت روان و امید زندگی طولانیتر ارتباط دارد درسالهای اخیر محیط کاراهمیت زیادی یافته و به عنوان یک مکان مناسب برای فعالیت های ارتقای سطح سلامت موردتوجه قرارگرفته است پژوهش حاضرنیز براساس روشی تحلیلی همبستگی بااستفاده ازپرسشنامه رضایت شغلی و سلامت روانی به بررسی رابطه بین سلامت روانی و رضایت شغلی دبیران دوره اول متوسطه شهرکرمانشاه پرداخته است جامعه اماری شامل 60نفر ازدبیران می باشند که به دلیل محدودیت همه جامعه به عنوان حجم نمونه انتخاب شدند درپرسشنامه سلامت روان ازفرم 28ماده ای پرسشنامه GHQ که مشتمل برچهارمقیاس فرعی علائم جسمانی اضطراب اجتماعی و افسردگی هریک به تعداد 7 سوال و بخش رضایت شغلی با پرسشنامه 22سوالی استفاده شده است نتایج بیانگر آن بود ند که بطور کلی بین سلامت روان و رضایت شغلی دبیران دوره اول متوسطه شهرکرمانشاه رابطه ای وجود دارد دربین زیرمجموعه های سلامت روان نیز همگی با رضایت شغلی ارتباط داشتند بطوریکه علائم افسردگی دارای بالاترین معناداری و کنش اجتماعی دارای معناداری کمتری بودکلیدواژه ها
رضایت ، شغل ، روان ، سلامت ، دبیر ، کرمانشاهمقالات مرتبط جدید
- مددکاری اجتماعی کودکان محروم از سرپرستی شایسته
- اثربخشی بازی درمانی مبتنی بر رابطه والد - کودک بر بهبود رابطه مادر - کودک، افزایش هوش هیجانی و کاهش مشکلات رفتاری کودکان پیش دبستانی
- پیش بینی افت تحصیلی بر اساس سبک های فرزندپروری والدین و اختلالهای رفتاری در دانش آموزان مقطع ابتدایی شهر شیراز با نقش واسطه ای تاب اوری تحصیلی
- پیشبینی دلزدگی زناشویی بر اساس سرمایه روان شناختی در دانشجویان متاهل
- طراحی و اعتباریابی بسته آموزش مهارت های یادگیری خودتنظیمی مبتنی بر نظریه پنتریج و تاثیر آن بر اهمالکاری تحصیلی ، خودناتوان سازی تحصیلی و دلزدگی تحصیلی در دانش آموزان پسر متوسطه اول
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.