بررسی رابطه بین توسعه منابع انسانی و بهره وری شغلی با بکارگیری فناوری اطلاعات مورد مطالعه: کارکنان سازمان تامین اجتماعی استان ایلام
- سال انتشار: 1393
- محل انتشار: کنفرانس بین المللی علوم انسانی و مطالعات رفتاری
- کد COI اختصاصی: ICHCONF01_033
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 1059
نویسندگان
استادیار و عضو هیئت علمی، دانشگاه ایلام، ایران
دانشجوی کارشناسی ارشد، دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات ایلام، گروه مدیریت، ایلام، ایران
دانشجوی کارشناسی ارشد، دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات ایلام، گروه مدیریت، ایلام، ایران
دانشجوی کارشناسی ارشد، دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات ایلام، گروه مدیریت، ایلام، ایران
چکیده
در چند دهه اخیر تکنولوژی مدرن اطلاعات بر موقعیت و عملکرد بسیاری از جوامع، سازمان ها اثرات قابل ملاحظه ای گذاشته و به موازات پیشرفت های شگرفی که در این زمینه بوجود آمده است، سرنوشت جوامع، سازمان ها هر روز بیش از گذشته به این فناوری مدرن گره می خورد. بدیهی استکه در چنین موقعیتی، شناخت تاثیرات فناوری اطلاعات اهمیت فزاینده ای یافته است. این تحقیق با هدف بررسی رابطه بین توسعه منابع انسانی وبهره وری شغلی با بکارگیری فناوری اطلاعات صورت گرفته است. جامعه آماری تحقیق، کلیه کارکنان سازمان تأمین اجتماعی استان ایلام به تعداد 132 نفر بوده و نمونه گیری نیز به روش تصادفی ساده انجام گرفته است. طرح تحقیق حاضر توصیفی-پیمایشی است. جهت جمع آوری داده ها از پرسشنامه استفاده گردید. ضریب آلفای کرونباخ برای کل پرسشنامه 44 بدست آمدنتایج حاصل از اجرای پرسشنامه با استفاده از روش معادلاتساختاریافته LESREL مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. یافته های پژوهش حاکی از آن است که استقرار و بکارگیری فناوری اطلاعات در سازمانمورد مطالعه باعث افزایش بهره وری و بهبود توسعه منابع انسانی شده است. همچنین از یافته های این تحقیق می توان نتیجه گرفت که کارکنان و مدیران سازمان تأمین اجتماعی استان ایلام باید با به کارگیری فناوری اطلاعات باعث توسعه و بهینه سازی عملیات سازمانی شوندکلیدواژه ها
توسعه منابع انسانی، بهره وری، فناوری اطلاعاتمقالات مرتبط جدید
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.