نقش مشاوره در مدیریت سازمانی کارآمد از دیدگاه امام علی

  • سال انتشار: 1393
  • محل انتشار: کنگره بین المللی فرهنگ و اندیشه دینی
  • کد COI اختصاصی: ICCRT01_0403
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 1032
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

احمدرضا قنبری نصرآبادی

روانشناس بالینی و کارشناس ارشد اخلاق و دانشجوی دکتری مدیریت منابع انسانی دانشگاه اصفهان

چکیده

رورش نیروی انسانی کارآمد به منظور دست یابی به اهداف سازمانی که همان بهره وری و کمک به افزایش تولیدمی باشد.همواره مورد توجه دست اندرکاران مدیریت منابع انسانی بوده است و نقش مداخله در سیستم توسط مشاورتوصیه شده است. یک مدیر کارآمد و ویژه همواره به مشاوره نیاز دارد. تفکر دینی بعنوان ارائه دهنده راهکارها برای دستیابی به اهداف مورد نظر از نگاه دین و آموزه های دینی می تواند در این امر مفید و مؤثر باشد و نقش کلیدی ایفا نماید.در این مقاله نقش تربیت دینی با گرایش به مشاوره از دیدگاه امام علی (ع) بررسی و تحلیل می گردد.

کلیدواژه ها

مدیریت منابع انسانی، مشاوره، تربیت دینی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.