شناسایی و الویت بندی شاخص های انتخاب پیمانکار در سازمانهای پروژه محور با رویکرد کارت امتیازی متوازن
- سال انتشار: 1390
- محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک پروژه ها
- کد COI اختصاصی: ICSPM02_080
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 1659
نویسندگان
استادیار دانشکده مهندسی صنایع دانشگاه علم و صنعت ایران
دانشجوی کارشناسی ارشد رشته مدیریت اجرایی، دانشگاه علم و صنعت
چکیده
طی سالهای اخیر مسائلی چون دغدغه کاهش هزینه ها، بهبود کیفیت، افزایش بهره وری و دستیابی به مهارت ها و فناوری های خارج از سازمان باعث سوق پیدا کردن سازمانهای پروژه محور به سمت برون سیاری فعالیتها و انتخاب پیمانکاران شده است. با ظهور عصر اطلاعات و تشدید رقابت، دیگر انتخاب پیمانکاران سازمان تنها با معیارهای مالی امکان پذیر نیست و ا یجاد تحول در سیستم ارزیابی پیمانکاران و مدیریت استراتژیک سازمان امری غیرقابل اجتناب است. روش کارت امتیازی متوازن با توجه ویژه به دارائیهای نامشهود پیمانکاران که در عصر حاضر از اهمیت ویژه ای برخوردار گردیده است، این امکان را به سازمان می دهد تا علاوه بر ارزیابی مالی، با افزودن سه بعد دیگر یعنی: مشتریان، فرایندهای داخلی کسب و کار و یادگیری و رشد، پیمانکاران را مورد ارزیابی قرار دهد. اگر چه که تاکنون پژوهش های زیادی در زمینه شاخص های انتخاب پیمانکاران انجام شده است ولی به علت گستردگی اشخص های متفاوت، هنوز یک چارچوب جامع برای تعیین معیارهای ارزیابی پیمانکاران معرفی نشده است، هدف از این مقاله، استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن برای تعیین و دسته بندی شاخص هایی جهت انتخاب پیمانکار در سازمانهای پروژه محور است. برای رسیدن به این هدف، پس از بررسی ادبیات موضوع، با استفاده از مصاحبه با خبرگان دانشگاهی و مدیران پروژه شرکت مهندسی آب و خاک، شاخص ها ا نتخاب و اولویت بندی شده است.کلیدواژه ها
کارت امتیازی متوازن، انتخاب پیمانکار، سازمانهای پروژه محور، شاخص های تصمیم گیریمقالات مرتبط جدید
- بهبود مدیریت بحران در ایران: تحلیل اجرای توصیه های ارزیابی و چالش های موجود
- ارزیابی حسابرسان خارجی از عملکرد حسابرسی داخلی در شرکت های پارک علم و فناوری فارس
- فلسفه اخلاقی و باورهای اخلاقی حسابرسان
- نقش هوش مصنوعی در آینده حسابداری: فرصتها و چالشها
- تاثیر یادگیری سازمانی بر آموزش و بهسازی منابع انسانی با نقش تعدیلگر هوش سازمانی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.