بررسی تأثیر کیفیت زندگی کاری بر تعهد سازمانی
- سال انتشار: 1392
- محل انتشار: اولین کنفرانس ملی حسابداری و مدیریت
- کد COI اختصاصی: FNCAM01_452
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 2052
نویسندگان
استادیاردانشگاه خلیج فارس
دانشجوی ارشدمدیریت بازرگانی
چکیده
امروزه سازمان ها را می توان رکن اصلی اجتماع کنونی دانست و مدیریت مهمترین عامل در حیات، بالندگی و رشد و یا مرگ سازمان هاست و بی شک این وظیفه مدیران است که با توجه به اهداف سازمانی ، روند حرکت از وضع موجود به وضع مطلوب را هدایت کنند.کیفیت زندگی کاری بالا برای سازمان جهت جذب و نگهداری کارکنان لازم و ضروری است.کیفیت زندگی کاری یک برنامه جهت افزایش رضایت کارکنان می باشد. تعهد سازمانی یک دیدگاه کلی درباره وفاداری و احساس مسئولیت نسبت به سازمان می باشد که از طریق آن اعضای سازمان علاقه خود را به به موفقیت و کارایی و بهره وری پیوسته سازمان نشان می دهند. در این مقاله به تعاریف متفاوت و مختلفی از دیدگاه محققین داخلی و خارجی پرداخته می شود که به تفسیر و تعریف کیفیت زندگی کاری و تعهد سازمانی از چندین جنبه می پردازند.جهت بررسی این رابطه ، مبانی نظری و پژوهش های داخلی و خارجی مورد بررسی و مطالعه قرار گرفت.و این نتیجه بدست آمد که بین کیفیت زندگی کاری و تعهد سازمانی کارکنان رابطه متقابل وجود دارد.بدین معنی که بهبود کیفیت زندگی کاری موجب افزایش تعهد و احساس مسئولیت بیشتر کارکنان نسبت به سازمان و اهداف آن می گرددکلیدواژه ها
مقالات مرتبط جدید
- بررسی عوامل موثر بر توسعه عملکرد شغلی در سازمان تامین اجتماعی مورد مطالعه استان مازندران
- مروری بر شایستگی های مدیران منابع انسانی در راستای تفکر پارادوکسی
- توصیف نقش سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی در مدیریت منابع انسانی مبتنی بر شواهد
- از تکنواسترس تا نارضایتی: نقش میانجی تعارض کار-خانواده در سازمان انتقال خون ایران
- تغییر در ادراک کارکنان هنگام ادغام هوش مصنوعی با مدیریت منابع انسانی با نقش واسطه اعتماد به فناوری
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.