استرس شغلی و عوامل موثر برآن (مورد مطالعه : پرستاران بیمارستانهای شهرکرمان)
- سال انتشار: 1402
- محل انتشار: هشتمین همایش بین المللی مدیریت، روانشناسی و علوم انسانی با رویکرد توسعه پایدار
- کد COI اختصاصی: MPHCONF08_078
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 638
نویسندگان
کارشناس ارشد پژوهش علوم اجتماعی ، گروه علوم اجتماعی ، دانشکده علوم انسانی ، دانشگاه هرمزگان، بندرعباس، ایران
دانشیار گروه علوم اجتماعی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه هرمزگان، بندرعباس، ایران
دانشیار جامعه شناسی، دانشکده ادبیات و علوم انسانی، دانشگاه شهید باهنرکرمان،کرمان، ایران
چکیده
هدف این پژوهش بررسی استرس شغلی و عوامل موثر بر آن در بین پرستاران بیمارستانهای شهرکرمان است . پژوهش پیش رو به شکل توصیفی -پیمایشی بوده و جامعه آماری شامل کلیه پرستاران بیمارستانهای مورد بررسی شهرکرمان است که از بین آنها ۵۰۰ پرستار به روش نمونه گیری متناسب با حجم انتخاب و مطالعه شد. ایزارگردآوری دادهها پرسشنامه استاندارد استرس شغلی پرستاران((NSS تافت گری و آندرسون و اطلاعات دموگرافیک بود. نتایج این پژوهش نشان داد که میزان استرس شغلی در بین پرستاران مورد بررسی در حد متوسط رو به بالا بوده است . از میان عوامل موثر بر استرس شغلی ، رنج و مرگ بیمار، بیشترین همبستگی آماری را با کل استرس شغلی نشان داد و عامل کمبود منابع حمایتی ، کمترین اهمیت را در بین سایر عوامل موثر بر استرس شغلی به خود اختصاص داد. استرس شغلی یر حسب جنس ، سن ، وضعیت تاهل ، سابقه کاری ، نوع بیمارستان و نام بیمارستان تفاوت معنی داری را نشان داد. پیشنهاد می شود هماهنگی با مسئولان امور پرستاری و برگزاری کلاسهای کنترل و مدیریت استرس خصوصا برای بخش های پر مراجعه کننده برنامه ها و راهکارهایی را در اولویت قرار دهند.کلیدواژه ها
استرس، استرس شغلی ، پرستاران، بیمارستانمقالات مرتبط جدید
- نقد کتاب مطالعات اجتماعی پایه سوم ابتدایی
- نقش ریاضیات در دنیای فناوری و هوش مصنوعی
- بررسی فقهی و حقوقی آثار فسخ یا انفساخ قرارداد اجاره املاک تجاری و تعیین مسئولیت های ناشی از آن
- سیاست جنایی و تقنینی ایران در قبال بزهکاری کودکان و نوجوانان
- مبانی و قلمرو مسئولیت حقوقی ناشی از لطمه به حیثیت و اعتبار شخصی در حقوق ایران و فرانسه
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.