بررسی بازارگرایی بر عملکرد نوآوری با میانجیگری انعطاف پذیری استراتژیک و تعدیل کنندگی تسهیم دانش
- سال انتشار: 1402
- محل انتشار: ششمین کنفرانس بین المللی تحولات نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری
- کد COI اختصاصی: MDMCONF06_026
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 239
نویسندگان
کارشناسی ارشد مد یر یت تکنولوژی،دانشکده مد یر یت و مهندسی صنا یع، دانشگاه صنعت ی مالک اشتر، ایران
کارشناسی ارشد مدیریت صنعتی ،دانشکده مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی، ایران
کارشناسی ارشد مدیریت کسب وکار، دانشکده مدیریت و مهندسی صنایع، دانشگاه صنعتی مالک اشتر، ایران
چکیده
در پژوهش حاضر محقق به دنبال این موضوع است که بررسی بازارگرایی بر عملکرد نوآوری با م یانجیگری انعطاف پذ یری استراتژیک و تعدیل کنندگی تسهیم دانش در گروه صنعتی برادران حامی دوست در شمال ،شمال غربی و مرکز ایران چه تاثیری دارد. جامعه آماری پژوهش گروه صنعتی برادران حامی دوست در رشت می باشند. که حجم نمونه با استفاده از روش بارکلای و همکاران(۱۹۹۵) ۱۹۷ نفر برآورد گردید. همچنین در این تحقیق جهت نمونه گیری از روش تصادفی ساده استفاده شده است . جهت اطمینان از پایایی پرسشنامه و اندازه گیری آن نیز، از سه معیار ضرایب بارهای عاملی ، آلفای کرونباخ و پایایی ترکیبی استفاده شده و برای سنجش روایی برای سنجش روایی پرسشنامه بصورت محتوایی توسط اساتید دانشگاهی پرسشنامه بصورت محتوایی بررسی می شود تا اصلاحات لازم انجام شود تا در نهایت پرسشنامه به تایید این افراد برسد. به منظورتجزیه وتحلیل آماری دادههای حاصل از تحقیق از روشهای آمار توصیفی و همچنین آمار استنباطی با تحلیل مدل سازی معادلات ساختاری با نرم افزار اسمارت پی ال اس۱ استفاده شد. همه گویه های مربوط به ۴ متغیر اصلی دارای بارهای عاملی مناسب بالای ۵۰.۰ می باشند . همچنین بر اساس جدول نتایج پایایی و روایی همگرا و واگرا(فورنل و لارکر) روایی و پایایی مدل نیز به تایید رسید. بر اساس نتایج تحقیق حاضر می توان گفت که جهت گیری بازار بر عملکرد نوآوری با میانجیگری انعطاف پذیری استراتژیک و تعدیل کنندگی تسهیم اثر مثبت و معناداری دارد. شش فرضیه فرعی نیز به خاطر ضریب مسیر، آماره تی ، سطح معناداری مناسب و معقول قابل پذ یرش و تایید می باشند.کلیدواژه ها
برندگرایی ، انعطاف پذیری استراتژیک ، تسهیم دانش ، عملکرد نوآوریمقالات مرتبط جدید
- بررسی رابطه جو ایمنی با رفتارهای ایمنی کارکنان؛ نقش میانجی اخلاق حرفه ای (مطالعه موردی)
- مولفه های مدل پارادایمی مدیریت HSE به منظور اصلاح رفتار کارکنان متروی اصفهان
- تدوین الگوی پیشگیری و رفع مخاطرات نمهری از طریق معیارهای اتربخشی سازمان آتش نشانی (مطالعه کاربردی شسهر اصفهان)
- بررسی رابطه کوته بینی مدیربتی و حق الزحمه حسابرسی
- مدل سازی معادلات ساختاری فرهنگ ایمنی بر توانایی انجام کار با نقش میانجی تاب آوری (مطالعه موردی )
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.