بررسی تاثیر آموزش نیروی انسانی بر بهره وری معلمان شهرستان گنبد کاووس

  • سال انتشار: 1402
  • محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی پژوهش در روانشناسی و علوم تربیتی
  • کد COI اختصاصی: PSYCNF02_047
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 102
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

مرجان اله نظری

معلم رسمی آموزش و پرورش، مقطع ابتدایی، شهرستان گنبدکاووس

ناهید پیری

معلم رسمی آموزش و پرورش، مقطع ابتدایی، شهرستان گنبدکاووس

چکیده

تحقیق حاضر با هدف بررسی تاثیر آموزش نیروی انسانی بر بهره وری از نظر معلمان شهرستان گنبد کاووس می باشد.روش تحقیق از نوع توصیفی، پیمایشی می باشد. جامعه آماری شامل معلمان شهرستان گنبد کاووس که تعداد آن ها ۱۵۲۷ نفر وحجم نمونه در نظر گرفته ۳۱۲ نفر می باشد. با بررسی نتایج بدست آمده از این پژوهش مشخص می شود که بین ۴ عامل موثر بر بهره وری عامل آگاهی معلمان از اهداف سازمان با میزان ۶/۵۷=t از بیشترین تاثیر بر بهره وری برخوردار می باشد. با توجه به اینکه بین عامل آگاهی معلمان از اهداف و افزایش بهره وری بیشترین میزان رابطه وجود دارد لذا پیشنهاد می شود که مدیریت آموزش و پرورش شهرستان سعی کند آموزش معلمان را که نقش موثری در بهبود بهره وری دارد بهبود بخشد. پیشنهاد می شود دوره های آموزشی متناسب با نیازهای شغلی معلمان باشد و همچنین جهت ایجاد انگیزه بیشتر در معلمان از مکانیسم های تشویقی از جمله امتیاز و تقدیر و تشکر استفاد شود.

کلیدواژه ها

بهره وری، آموزش و پرورش، معلم، ضمن خدمت

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.