بررسی وضعیت مدیریت استعداد در منطقه ویژه اقتصادی بندر امام خمینی (ره)
- سال انتشار: 1398
- محل انتشار: پنجمین کنفرانس بین المللی پژوهش در مدیریت، اقتصاد و توسعه
- کد COI اختصاصی: ICMET05_006
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 497
نویسندگان
کارشناس آموزش منطقه ویژه اقتصادی بندرامام خمینی (ره)
چکیده
سازمان ها در پیدا کردن، رشد دادن و حفظ کارکنان بخصوص کارکنانی که انعطاف پذیر بوده و قابلیت سازگاری بالایی دارندموفق عمل نکرده اند. این مسئله نشان میدهد که این سازمان ها در شناسایی و استفاده از استعداد کارکنان خود در جهتتحقق اهداف سازمانیشان دچار مشکل هستند. بنابراین، هدف این مقاله بررسی وضعیت مدیریت استعداد در منطقه ویژهاقتصادی بندر امام خمینی (ره) ستادی منطقه ویژه اقتصادی بندر امام خمینی (ره) می باشد. این تحقیق از نظر هدفکاربردی و از حیث روش پژوهشی از نوع پیمایشی است. جامعه آماری کارکنان ستادی منطقه ویژه اقتصادی بندر امام خمینی(ره) بود و روش نمونه گیری تصادفی ساده است. ابزار جمع آوری اطلاعات، پرسشنامه استاندارد مدیریت استعداد فیلیپس وراپر (2009) می باشد. نتایج تحقیق نشان می دهند که از عوامل بیرونی انگیزش ارتباط با دیگران بیشترین میانگین و حقوق ودستمزد کمترین میانگین داشته است و از عوامل درونی انگیزش بیشترین میانگین مربوط به موفقیت شغلی و کمترینمیانگین مربوط به شناخت و قدردانی از افراد است.کلیدواژه ها
استعداد، مدیریت استعداد، منطقه ویژه اقتصادی بندر امام خمینی (ره)مقالات مرتبط جدید
- بررسی عوامل موثر بر توسعه عملکرد شغلی در سازمان تامین اجتماعی مورد مطالعه استان مازندران
- مروری بر شایستگی های مدیران منابع انسانی در راستای تفکر پارادوکسی
- توصیف نقش سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی در مدیریت منابع انسانی مبتنی بر شواهد
- از تکنواسترس تا نارضایتی: نقش میانجی تعارض کار-خانواده در سازمان انتقال خون ایران
- تغییر در ادراک کارکنان هنگام ادغام هوش مصنوعی با مدیریت منابع انسانی با نقش واسطه اعتماد به فناوری
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.