نقش مدیریت دانش در خلق سازمان یادگیرنده

  • سال انتشار: 1397
  • محل انتشار: پنجمین کنفرانس ملی علوم ومهندسی کامپیوتر و فناوری اطلاعات
  • کد COI اختصاصی: CECCONF05_033
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 576
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

شبنم غلامی

دانشگاه شیراز

چکیده

هدف از نگارش این مقاله طراحی مسیر خلق دانش و سازمان یادگیرنده از طریق فرایند مدیریت دانش، نقش فناوری اطلاعات در مدیریت دانش، شاخص های عوامل انسانی در پیاده سازی مدیریت دانش و جایگاه مدیریت دانش در انتقال تکنولوژی بین المللی می باشد. فرایند مدیریت دانش مشتمل بر تشخیص دانش، خلق دانش، مستندسازی دانش، توزیع و نشر دانش و نهایتا کاربرد دانش می باشد. در مقاله حاضر، مفروض است که هر یک از مراحل مدیریت دانش در خلق و حفظ سازمان یادگیرنده نقش موثری را ایفا می نمایند. ایده اصلی این مقاله بر آن است که مرحله مستندسازی که به معنای ذخیره سازی، ارزش گذاری، کدگذاری، طبقه بندی دانش و به عبارت بهتر، تبدیل دانش ضمنی به دانش آشکار است، مرحله بسیار مهمی برای هم افزایی سایر مراحل مدیریت دانش، ایجاد و حفظ سازمان یادگیرنده و در نتیجه بهبود و تعالی عملکرد سازمانی می باشد. در نهایت برای خلق سازمان یادگیرنده پنج مرحله تعریف شده است و برای اجرای هر کدام از مراحل یک یا چند راه حل پیشنهاد شده است.

کلیدواژه ها

مدیریت دانش، سازمان یادگیرنده، مستندسازی تجربیات، فناوری اطلاعات، عوامل انسانی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.