موانع توسعه خلاقیت فردی و سازمان
- سال انتشار: 1396
- محل انتشار: اولین کنفرانس ملی اندیشه های نوین در مدیریت کسب و کار
- کد COI اختصاصی: NNCBM01_042
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 626
نویسندگان
پژوهشگر
چکیده
خلاقیت و نوآوری لازمه ایجاد هر تحول و پیشرفتی است و اصولا راهکارهای مدرن و پیشرفت تکنولوژی به سبب تفکر و خلاقیت های افراد بوده است پس اگر توانایی شناسایی شوند و محیط مطلوبی برای رشد و پویاییاستعدادها فراهم شوند خلاقیت در جامعه اتفاق خواهد افتاد و افراد خلاق شناسایی خواهند شد و می توان از توانایی های آنها در راستای اهداف اجتماعی بهره برد و همچنین اگر ایده ها و افکار مسیری درست برای عمل وشکوفایی نداشته باشند افراد خلاق در جامعه شناسایی نمی شوند و از این سرمایه های انسانی در مسیر درست استفاده نخواهد شد و طبعا باعث بازمانده گی و عدم رشد جوامع و افراد خواهد شد و نوعی معضل اجتماعی پیش خواهد آمد از این جهت برای آنکه بتوان از خلاقیت ها بهره برد باید برنامه و هدف مشخص در نظام های جامعه وجود داشته باشد و همچنین تلاش فردی . خلاقیت سازمانی نیز هم راستا با خلاقیت فردی تعریف می شود و ارایه راهکارهایی برای نهادهای جامعه است که بتوان سازمان با پیروی از خلاقیت های سازمانی که باعث ایجاد محیط مطلوب کاری و ارتقای بازده نهادهای مختلف می شود به شیوه ای پیشرفته عمل کند مواردی چون مدیریت منابع انسانی ، مدیریت دانش، رفتار سازمانی و سایر مولفه های نوینی که باعث مدیریت سازمانها بر طبق استاندارهای جهانی است و خلاقیت سازمانی با داشتن طرح و پیروی از مدیریت پیشرفته حاصل خواهد شد.کلیدواژه ها
خلاقیت، خلاقیت فردی، خلاقیت سازمانی، نوآوریمقالات مرتبط جدید
- شناسایی کاربردهای پیاده سازی کیفیت ۰.۴ در شرکت های فولاد سازی
- زنجیره تامین چابک و خلق مشترک دانش ، عناصر کسب مزیت رقابتی در سازمان
- تاثیر ویژگی های فرد ی اجتماعی کارکنان بر پیشبرد کارآفرینی سازمانی (مطالعه بانک مهر اقتصاد در شهر کرمان)
- بررسی رابطه پلتفرم های بازاریابی دیجیتال با پایدار سازی مشاغل شرکت های دانش بنیان شهرکرمان
- بررسی تاثیر کارآفرینی گرایی ، بازارگرایی و دانش گرایی بر تولید پاک و کسب مزیت رقابتی پایدار در صنعت فولاد
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.