بررسی تاثیر پیشبینی سودهای مدیریت بر عملکرد بلندمدت عرضه عمومی اولیه درشرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
- سال انتشار: 1397
- محل انتشار: پنجمین کنفرانس ملی پژوهشهای کاربردی در مدیریت و حسابداری
- کد COI اختصاصی: AMSCONF05_276
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 596
نویسندگان
کارشناسی ارشد حسابداری، حسابداری، موسسه غیرانتفاعی-غیردولتی مقدس اردبیلی، اردبیل، ایران
استادیار حسابداری،، موسسه غیرانتفاعی-غیردولتی مقدس اردبیلی، اردبیل، ایران
استادیار حسابداری،، موسسه غیرانتفاعی-غیردولتی مقدس اردبیلی، اردبیل، ایران
چکیده
در عرضه عمومی اولیه، سهام شرکت برای اولین بار در اختیار عموم قرار میگیرد و طی دوره پذیره نویسی پیش بینی می شود کهمشارکت انبوهی در این بازار بوجود آید. منافع عمومی تا حد زیادی وابسته به ارزیابی اطلاعاتی است که از آگهی پذیره نویسی منتشرشده بدست می آید، چراکه این اطلاعات غالبا اولین دریچه برای کسب آگاهی در مورد عملکرد گذشته شرکت و عملکرد آتیپیش بینی شده آن است. روش این تحقیق، از نوع پس رویدادی است که در حوزه تحقیقات اثباتی و مبتنی بر اطلاعات واقعی صورت هایمالی، اطلاعات بازاری شرکت های عرضه عمومی اولیه در بورس اوراق بهادار تهران میباشد. تحقیق بصورت همبستگی بوده و با استفادهاز اطلاعات گردآوری شده میزان تاثیر متغیرهای مستقل و وابسته مورد آزمون قرار میگیرد. جامعه آماری و قلمرو مکانی تحقیق،شامل شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهرادار تهرران در دوره زمانی 1394-1388 خواهد بود. این تحقیق بر اساس دو فرضیهاصلی و فرعی بنا شده است به طوری که در فرضیه اصلی محقق بیان میدارد که پیش بینی سود بر عملکرد بلند مدت عرضه عمومیاولیه تاثیر معناداری وجود دارد. و در فرضیه فرعی بیان میکند که خطای پیش بینی سودبر عملکرد بلند مدت عرضه عمومی اولیهتاثیر معناداری وجود دارد. یافته های تحقیق در هر دو فرضیه نشان میدهد که پیش بینی سود و خطای پیش بینی سود بر عملکردبلند مدت عرضه عمومی اولیه تاثیر معناداری وجود ندارد.کلیدواژه ها
سود مدیریت، عرضه عمومی اولیه، افشاء اطلاعات، دقت پیش بینیمقالات مرتبط جدید
- بررسی عوامل موثر بر توسعه عملکرد شغلی در سازمان تامین اجتماعی مورد مطالعه استان مازندران
- مروری بر شایستگی های مدیران منابع انسانی در راستای تفکر پارادوکسی
- توصیف نقش سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی در مدیریت منابع انسانی مبتنی بر شواهد
- از تکنواسترس تا نارضایتی: نقش میانجی تعارض کار-خانواده در سازمان انتقال خون ایران
- تغییر در ادراک کارکنان هنگام ادغام هوش مصنوعی با مدیریت منابع انسانی با نقش واسطه اعتماد به فناوری
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.