بررسی رابطه بین رفتار شهروند سازمانی با تعهد سازمانی در بین کارکنان اداره آموزش وپرورش ناحیه 2 کرج
- سال انتشار: 1396
- محل انتشار: همایش ملی آموزش حقوق شهروندی
- کد COI اختصاصی: CITIZENSHIP01_029
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 562
نویسندگان
دانشجوی دکتری مدیریت آموزشی
چکیده
این پژوهش با هدف بررسی رابطه بین رفتار شهروند سازمانی با تعهد سازمانی کارکنان اداره آموزش و پرورش ناحیه 4 کرج انجام پذیرفته است. این پژوهش از نظر هدف کاربردی واز نظر روش توصیفی واز نوع همبستگی انجام گرفت. جامعه آماری هم عبارتست از کلیه کارکنان ادراه آموزش و پرورش ناحیه 4 کرج که شامل 140 نفر که از این تعداد 100 مرد و 40 زن می باشد. نمونه گیری به شیوه تصادفی طبقه ای انجام گرفته است و حجم نمونه بر اساس جدول مورگان 103 نفر میباشد. به منظور سنجش متغیرهای مورد استفاده در پژوهش ازدو پرسشنامه رفتار شهروند سازمانی پودساکف و همکاران وتعهد سازمانی آلن و مایراستفاده گردید. روایی هر دو پرسشنامه توسط صاحبنظران تایید شد و پایایی پرسشنامه با توجه به محاسبه ضریب آلفای کرونباخ برای رفتارشهروند سازمانی0,86، تعهد سازمانی %84 به دست آمد. روش تجزیه و تحلیل داده ها در بخش آمار توصیفی شامل فراوانی، درصد، میانگین و انحراف معیار و در بخش آمار استنباطی از روش ضریب همبستگی پیرسون و تحلیل رگرسیون ساده استفاده گردیده است. یافته های پژوهش بیانگر آن است که رفتار شهروند سازمانی در (نوع دوستی، احترام، جوانمردی، وظیفه شناسی و فضیلت اجتماعی )با تعهد سازمانی کارکنان رابطه مثبت و معناداری دارد و. و همچنین نتایج تحلیل رگرسیون نیز حاکی از آن است که متغیرهای تعهد ، رفتار شهروند سازمانی را پیش بینی می کنند.کلیدواژه ها
رفتار شهروند سازمانی، تعهد سازمانیمقالات مرتبط جدید
- بررسی نقش میانجی مهارتهای اجتماعی در ارتباط بین مسئولیت پذیری و سازگاری اجتماعی دانش آموزان دوره دوم ابتدایی شهر سردشت
- بررسی رابطه برنامه ریزی درسی معلمان با پرورش کنجکاوی و تفکر انتقادی دانش آموزان دوره دوم ابتدایی شهرستان سردشت
- چگونه توانستم گوشه گیری دانش آموزم آراد را بهبود بخشم
- حل تعارضات در سبک زندگی دانشجویی؛ راهکارها و رویکردهای علمی
- نقش سواد والدین در بهبود یادگیری و موفقیت تحصیلی کودکان دوره اول ابتدایی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.