بررسی رابطه بین هوش اجتماعی و کارکردهای مدیریتی در بین کارکنان اداره ورزش و جوانان شهر اهواز
- سال انتشار: 1396
- محل انتشار: اولین همایش ملی دستاوردهای علوم ورزشی و سلامت دانشگاه علوم پزشکی آبادان
- کد COI اختصاصی: ASSH01_182
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 510
نویسندگان
مربی، گروه تربیت بدنی و علوم ورزشی، دانشگاه پیام نور، اهواز
دانشجوی کارشناسی رشته تربیت بدنی،دانشگاه پیام نور مرکز اهواز
دانشجوی کارشناسی رشته تربیت بدنی،دانشگاه پیام نور مرکز اهواز
دانشجوی کارشناسی رشته تربیت بدنی،دانشگاه پیام نور مرکز اهواز
چکیده
در دنیای کنونی که همگام با تغییرات سریع و چالشی روبرو هستیم، مدیران باید دارای مهارت ها ودانشی باشند که فضا را برای عملکردی برجسته فراهم می سازد. هوش اجتماعی مبنایی است که مدیریت و رهبری سازمانی مبتنی بر آن است.که تعهد فردی نسبت به رشد و توسعه بلند مدت بستگی به آن دارد.هدف پژوهش حاضر بررسی رابطه بین هوش اجتماعی و کارکردهای مدیریتی پرداخته که با توجه به نوع بررسی روش آن توصیفی-کاربردی بوده که با استفاده از دو پرسشنامه هوش اجتماعی و کارکردهای مدیریتی جامعه آماری که شامل 64 نفر از کارکنان و مدیران اداره ورزش و جوانان شهر اهواز بوده و مورد ارزیابی قرار گرفته و سپس با استفاده از آزمون همبستگی نسبت به تجزیه و تحلیل پرداخته ایم که نتایج حاصل نشان می دهد بین هوش اجتماعی و کارکردهای مدیریتی که شامل (برنامه ریزی مدیریتی ،کارکردهای مدیریتی) رابطه معنی داری وجود دارد اما در زمینه سازماندهی مدیریتی در بین مدیران وکارکنان اداره ورزش و جوانان شهر اهواز رابطه معنی داری وجود ندارد.کلیدواژه ها
کارکردهای مدیریتی،هوش اجتماعی،سازماندهی،برنامه ریزی،شهر اهوازمقالات مرتبط جدید
- تغییرات سطح سرمی سروپلاسمین به دنبال هشت هفته تمرین HIIT در زنان چاق غیر فعال
- شناسایی و تحلیل عوامل کلیدی موثر بر فعالیت های ورشی با رویکرد آمایش سرزمین حسین شهسوار
- مقایسه اثربخشی تمرینات ثبات مرکزی و تمرینات تقویتی سنتی بر بهبود لوردوز و درد کمر در افراد کم تحرک: یک مطالعه کارآزمایی بالینی
- بررسی تاثیر خستگی غیرعملکردی بر تعادل پویا فوتبالیست های نیمه حرفه ای
- بررسی ارتباط بین سقف شیشه ای ادراک شده با فرسودگی شغلی کارمندان زن سازمان های ورزشی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.