پژوهش ارگونومی محیط کار و استرس شغلی کارکنان
- سال انتشار: 1396
- محل انتشار: اولین همایش بین المللی عمران، معماری و شهر سبز پایدار
- کد COI اختصاصی: CASGC01_228
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 1588
نویسندگان
استادیار گروه معماری ، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد نجف آباد
دانشجوی کارشناسی ارشد،گروه معماری، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد نجف آباد
دانشجوی کارشناسی ارشد،گروه معماری، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد نجف آباد
چکیده
ارگونومی یا به عبارت دیگر قوانین و شرایط آسایش در محیط کار یکی از مهم ترین مسایلی است که عدم توجه به آن نه تنها کارآیی کارکنان را کاهش می دهد ، بلکه هزینه های زیادی نیز برای آ ن سازمان خواهد داشت. یکی از م هم ترین مزایای ارگونومی مناسب در محیط کار، تاثیر بر کاهش استرس کارکنان می باشد. این مسیله می تواند موجب حذف یا کاهش صدمات و مشکلات بهداشت و ایمنی شغل و افزایش کارآ یی افراد گردد. هدف اصلی این مقاله ارایه ی تعاریف و مفاهیم ارگونومیک محیط های کاری، سعوامل استر زا در محیط های کار و پیامدهای آن و علاوه بر آن عوامل منجر به استرس کارکنان می باشد. این پژوهش در دسته پژوهش های کیفی قرار گرفته و جهت جمع آوری اطلاعات از ابزاری همچون کتاب ها، مقالات، پایان نامه ها و سایت های اینترنتی مرتبط بهره گرفته شده است.کلیدواژه ها
انتروپومتری، ارگونومی، بیومکانیک شغلی، استرس. فیزیولوژی کار،مقالات مرتبط جدید
- ارزیابی تاثیر فناوریهای نوین دیجیتال (BIM)، هوش مصنوعی و اینترنت اشیا بر بهبود بهره وری و کاهش ریسک در پروژه های ساخت و ساز ایران مطالعه) مورردی اداره کل نوسازی شهر تهران منطقه (۸)
- سازه های مقاوم هوشمند جهت بهینه سازی مصرف انرژی با محوریت زیست محیطی
- درآمدی بر امکان حضور رهنمودهای باغسازی معماری اسلامی در پیشبرد طراحی منظر معاصر
- باغسازی در معماری اسلامی؛
- شناسایی ریسکهای موثر در پیشرفت فیزیکی پروژه های ساخت به روش بهترین بدترین فازی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.