رابطه ی رهبری زهراگین مدیران با سکوت سازمانی معلمان مدارس ابتدایی شهر خرم آباد
- سال انتشار: 1396
- محل انتشار: سومین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم تربیتی و روانشناسی ایران
- کد COI اختصاصی: CTCONF03_064
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 890
نویسندگان
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشگاه آزاد،واحد خرم آباد
کارشناس سازمان دانش آموزی
چکیده
پژوهش حاضر با عنوان رابطه ی رهبری زهراگین مدیران با سکوت سازمانی معلمان مدارس ابتدایی شهرستان خرم آباد در سال 96-1395 انجام شد جامعه آماری این پژوهش کلیه معلم ابتدایی شهرستان خرم آباد میباشد و نمونهی این پژوهش شامل 320 نفر ازمعلمان ابتدایی بود. که با استفاده از روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای انتخاب شدند. اطلاعات اصلی این پژوهش بااستفاده از دو پرسش نامه سکوت سازمانی ونداین و همکاران (2003 (و رهبری زهراگین مدیران از پرسشنامه استاندارد بارن اشمیت (2008 (بدست آمد.به منظور تجزیه و تحلیل دادهها و آزمون فرضیههای تحقیق علاوه بر شاخصهای آمار توصیفی از جمله میانگین و انحراف استاندارد از آزمونهای آمار استنباطی مانند آزمون ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون چندگانه به شیوه گام به گام استفاده شد. نتایج نشان داد که بین رهبری زهراگین مدیران با سکوت سازمانی مدارس ابتدایی شهرستان خرم آباد رابطه منفی و معنادار وجود دارد ( .(sig < 0/01کلیدواژه ها
رهبری زهراگین مدیران ، سکوت سازمانی، معلمان مدارس ابتداییمقالات مرتبط جدید
- نقش هوش مصنوعی در شخصی سازی فرآیندهای آموزشی
- بررسی کاربرد و اثر بخشی بازی های رایانه ای موثر بر درمان کودکان دارای نشانه های اختلال کم توجهی- بیش فعالی (یک مرور نظام مند)
- بررسی رابطه بهزیستی روانشناختی و تاب آوری با کیفیت زندگی معلمان مشهد
- توانمندسازی و توسعه حرفهای معلمان دارای دانش آموز با نیازهای ویژه
- اثربخشی مداخله اموزش ارتباط بدون خشونت برمهارت های بین فردی و تاب آوری در کودکان کار
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.