A Study on Impact of Work Stress among Mat Factory Workers in Kano – Nigeria in 2015
- سال انتشار: 1395
- محل انتشار: فصلنامه بهداشت، ایمنی و محیط زیست، دوره: 4، شماره: 2
- کد COI اختصاصی: JR_IJHSE-4-2_004
- زبان مقاله: انگلیسی
- تعداد مشاهده: 283
نویسندگان
Department of Mechanical Engineering, Ikole Campus, Federal University, Oye –Ekiti, Nigeria
Heavy Equipment and Machinery Development Institute, Bauchi, Nigeria
Hydraulic Equipment Development Institute, Kumbotso - Kano, Nigeria
Department of Mechanical Engineering, Ikole Campus, Federal University, Oye –Ekiti, Nigeria
چکیده
The focus of this study is to find out the level of work stress and the major causes of work stress among mat factory workers in Kano - Nigeria. 140 sets of questionnaire were distributed to the mat workers and 121 questionnaires come back to the researchers (response rate: 86.43%). 106 workers were male representing 87.60%. Their average age was 32.52 ±4.50 and average working experience was 10.4±6.4. The data collected were analyzed using Henry Garrett ranking method the results of the study identifies management attitude towards worker (difficult relationships with administrators and/ or coworkers, managerial bullying, harassment, etc.) as one of the major cause of stress among mat factory workers. Others include and not limited to toxic work environment, negative workload, types of hours worked, role conflict, lack of autonomy, career development barriers, and organizational climate. Some of the symptoms of stress shows that feeling tired, depressed and anxious rank first (65.04), experiencing headache and blood pressure rank second (55.70), unable to relax, concentrate and sleep third (54.62), others are distressed and irritable 951.64), low back pain, Joint & neck pain 951.45), increased absenteeism (42.80), increase alcohol and smoking (42.09), decrease commitment to work (41.12), lastly was the moodiness and feeling lonely 940.36). From the results it shows that mat factory workers in Kano – Nigeria are working under heavy stress.کلیدواژه ها
Stress, Stressors, Occupational Health, Impact and Consequencesمقالات مرتبط جدید
- کاربرد آنزیم ها در تولید نان و صنعت قنادی
- بررسی بیان ژنهای MBOAT۷ و GALE به عنوان آنزیمهای کلیدی در نمونههای سرطان پستان بر اساس مطالعات ex vivoو ارتباط بیان آنها با بدخیمی بر اساس مطالعات بیوانفورماتیکی
- مروری بر تاثیر تمرینات یوگا بر زندگی سالمندان
- The Impact of Holistic Living and Yoga Techniques on Stress Reduction and Mental Health Improvement in Adult Patients
- تاثیر ویتامین ها و عملکرد آن ها بر بدن با تاکید بر ویتامین (B(۱۲
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.