رابطه بهره وری منابع انسانی با خلاقیت و نوآوری سازمانی کارکنان دانشگاه فرهنگیان فارس
- سال انتشار: 1395
- محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی پژوهشهای کاربردی در علوم تربیتی و مطالعات رفتاری و آسیب های اجتماعی ایران
- کد COI اختصاصی: TSCONF02_225
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 489
نویسندگان
دانشجوی کارشناسی ارشد رشته مدیریت آمموزشی دانشگاه آزاد اسلامی واحد نورآباد ممسنی
کارشناسی رشته علوم تربیتی گرایش آموزش ابتدایی دانشگاه فرهنگیان
کارشناسی رشته علوم تربیتی گرایش آموزش ابتدایی دانشگاه فرهنگیان
کارشناسی رشته علوم تربیتی گرایش آموزش ابتدایی دانشگاه فرهنگیان
چکیده
هدف از تحقیق حاضر تبیین رابطه بهره وری نیروی انسانی با خلاقیت و نوآوری کارکنان دانشگاه فرهنگاین فارس بوده بوده است روش تحقیق توصیفی از نوع همبستگی و جامعه آماری پژوهش 70 نفر از کارکنان دانشگاه فرهنگیان فارس بوده و که براساس جدول کرجسی و مورگان 59 نفر به روش نمونه گیری تصادفی ساده به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند جهت جمع آوری اطلاعات از سه پرسشنامه بهره وری نیروی انسانی خلاقیت و نواوری استفاده گردید در تجزیه و تحلیل داده ها از روش آماری ضریب همبستگی پیرسون رگرسیون چندگانه و تحلیل واریانس استفاده شدهاست نتایج تحلیل آماری به دست آمده نشان داد که بین ابعاد بهره وری نیروی انسانی با خلاقیت بعدهای توان و آمادگی کاری، انگیزش و از بین ابعاد بهره وری نیروی انسانی با نوآوری بعدهای حمایت سازمانی کمک سازگاری محیطی و ارزیابی بازخورد رابطه قوی تری را نشان داده اند.کلیدواژه ها
بهره وری، نیروی انسانی، خلاقیت، نوآوریمقالات مرتبط جدید
- پیش بینی فروپاشی روانی بر اساس آستانه تحمل درد در بیماران مراجعه کننده به دو کلینیک دندانپزشکی شهرستان قم
- Brain tumor detection using Convolutional neural network
- Approach for a Nourishing Classroom in ۲۱st-Century Education
- Education and empowerment of exceptional children with special needs
- پروبیوتیک ها: فرصت های جدید در درمان و پیشگیری از بیماری ها
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.