مدیریت دانش و چابکی سازمانی مطالعه موردی: مرکز تربیت مربی و پژوهش های فنی و حرفه ای

  • سال انتشار: 1395
  • محل انتشار: پنجمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت با رویکرد علوم پژوهشی نوین
  • کد COI اختصاصی: FINMGT05_039
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 750
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

فرامرز رستمی

کارشناسی ارشد،گروه مدیریت، واحدشهرقدس شهریار، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران،ایران

شهلا سهرابی

استادیار، عضو هیات علمی گروه مدیریت، واحد شهرقدس شهریار، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران

چکیده

مدیریت دانش در یک سازمان چابک، مسوولیت ایجاد دانش صحیح در مکان صحیح و در زمان صحیح راه به عهده دارد. هدف از انجام این تحقیق بررسی ارتباط بین مدیریت دانش با چابکی سازمانی می باشد. این تحقیق از نظر هدف، کاربردی و از نظر شیوه گردآوری داده ها، توصیفی پیمایشی می باشد. جامعه آماری اینتحقیق شامل کلیه کارکنان مرکز تربیت مربی و پژوهش های فنی و حرفه ای به عنوان یکی از موسسات مهم مهارتی کشور و به تعداد 130 نفر می باشد. روشنمونه گیری در این تحقیق تصادفی است. حجم نمونه با استفاده از جدول مورگان تعداد 97 نفر می باشد . جهت گردآوری داده ها از ابزار پرسشنامه استفاده شده است. تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از آزمون ضریب هبستگی پیرسون، رگرسیون خطی و نرم افزار SPSS انجام شده است. نتایج بدست آمده حاکی از این است که بین مدیریت دانش وچابکی سازمانی ) سرعت، پاسخ گویی، شایستگی و انعطاف پذیری( رابطه مثبت و معناداری وجود دارد.

کلیدواژه ها

مدیریت دانش، چابکی سازمانی، پاسخگویی، شایستگی، انعطاف پذیری

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.