بررسی رابطه بین گرایشهای ارزشی جوانان با سبکهای تصمیمگیری آنان در حوزه مدیریت
- سال انتشار: 1395
- محل انتشار: نهمین کنگره پیشگامان پیشرفت
- کد COI اختصاصی: KPIP09_062
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 581
نویسندگان
پژوهشگر و عضو هیئت علمی دانشگاه امام علی ع
چکیده
گرایشهای ارزشی جوانان با سبک های تصمیمگیری آنان در حوزهٔ مدیریت از اهمیت بالایی برخوردار است چرا که روابط انسانی با بسیاری از کارکنان و مشتریان سازمان اساساً بر مبنای گرایشهای ارزشی دیگران و بخصوص مدیران پایهریزی می شود. لذا هدف از پژوهش مذکور بررسی رابطه بین گرایش های ارزشی جوانان با سبکهای تصمیم گیری آنان در حوزهٔ مدیریت است. در این پژوهش برای گرایش های ارزشی از نظریه میلتون رو کیج و برای سبکهای تصمیم گیری از نظریه تننبام اشمیت و وروم یتون، استفاده شده است. تحقیق حاضر از نظر هدف کاربردی و از نظر ماهیت و روش توصیفی / پیمایشی است. ابزار گردآوری اطلاعات در چهارچوب روش میدانی پرسشنامه است. نتایج بیانگر آن است که بین ارزشهای غایی مدیران جوان با سبک های تصمیم گیری مشارکتی و مشورتی رابطه معنی دار مستقیمی وجود دارد و بین ارزش های ابزاری مدیران جوان با سبک های تصمیم گیری رابطه مستقیمی وجود ندارد و در نهایت گرایش های ارزشی مدیران با توجه به سبکهای تصمیمگیری آنان متفاوت نیست.کلیدواژه ها
جوانان، گرایشهای ارزشی، ارزشهای غایی و ابزاری، سبکهای تصمیمگیریمقالات مرتبط جدید
- انواع روش های ساخت و ارزیابی ریسک در پروژه های ساختمانی
- بررسی عوامل موثر بر بهبود دانش برنامه ریزی و محتوایی معلمان
- واکاوی اصول و مبانی فلسفی مشاوره گروهی بر اساس مولفه های تربیت بر اساس اصول روانشناسی
- نقش محافظتی انعطاف پذیری روان شناختی از نوجوانان در برابر آشفتگی روان شناختی
- بررسی تاثیر فضای ظاهری محیط آموزش در بالا بردن سطح کیفیت آموزش و یادگیری دانش آموزان
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.