بررسی رابطه سرمایه نمادین مبتنی بر الگوی ایرانی – اسلامی با فرسودگی شغلی استادان مورد مطالعه، اعضای هیئت علمی دانشگاه آزاد ایلام
- سال انتشار: 1394
- محل انتشار: دومین همایش ملی حسابداری، مدیریت و اقتصاد ایران
- کد COI اختصاصی: FNCAA02_035
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 536
نویسندگان
استادیار دانشگاه آزاد ایلام
دانشجوی کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه آزاد ایلام
کارشناس ارشد مدیریت بازاریابی دانشگاه آزاد ایلام
کارشناس ارشد مدیریت بازاریابی دانشگاه ایلام
چکیده
هدف از انجام این تحقیق بررسی رابطه سرمایه نمادین مبتنی بر الگوی ایرانی – اسلامی با فرسودگی شغلی استادان است. ازاین رو برای بررسی این هدف یک فرضیه کلی و سه فرضیه جزیی شکل گرفته است که تمامی فرضیات مورد تایید قرار گرفتند و میزان تمامی انها منفی و معنادار بوده است. میزان این فرضیات عبارتند از:0.46-و0.41 ،-0.38-و0.53 - است. این بدان معناست که هر چه استادان دانشگاهی سرمایه های نمادین مبتنی بر الگوی ایرانی – اسلامی بیشتری داشته باشند، فرسودگی شغلی کمتری خواهند داشت. میتوان اینگونه بیان کرد که با افزایش یک واحدی در سرمایه نمادین ایرانی –اسلامیمیزان فرسودگی شغلی به میزان 0.46 واحد کاهش خواهد یافت. روایی صوری پرسش نامهها توسط متخصصان مربوطه تایید شده است و پایایی پرسش نامهها توسط آزمون آلفای کرونباخ ارزیابی شده است که تمامی قابل قبول بوده اند. نرم افزارهای مورد استفاده در این تحقیقlisrel و 9.1 spss21 میباشد. استادانی که سرمایه های نمادین اخلاقی و دینی دارند، کم تر دچار تحلیل عاطفی میشوند، و این افراد شخصیت خود را به طور اخلاقی و حرفهای حفظ میکنند و کمتر درگیر مسائل انحراف قانونی و اخلاقی و ... میشوند . این چنین استادانی کم تر شکست را تجربه میکنند و همیشه موفق هستند، این موفقیت از این روست که چنانچه به هدف نرسند و در ظاهر با شکست روبه رو شوند، اما در باطن و پیش خود و خدای خود موفق هستندکلیدواژه ها
سرمایه نمادین، فرسودگی شغلی، تحلیل عاطفی، مسخ شخصیت، موفقیت فردیمقالات مرتبط جدید
- تحلیل نقش فناوریهای نوین در تحول سیستم های مدیریت و حسابداری در ایران
- شناسایی عوامل موثر بر بهرهوری بانک ها با استفاده از روش ترکیبی تحلیل پوششی دادهها و MADM (بانکهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران)
- اثر سوابق مالی مدیرعامل بر قیمت گذاری حق الزحمه حسابرسی مستقل با توجه به نقش تعدیلگر اندازه شرکت و رتبه موسسات حسابرسی
- مدل قیمتگذاری دارایی بر اساس داده های حسابداری و فاکتورهای اساسی در بورس اوراق بهادار
- بررسی رابطه مدیریت سود و گزارشگری محیط زیستی، اجتماعی و حاکم یتی ( ESG ) با توجه به نقش تعدیلگر حاکمیت شرکتی در شرکت های پذ یرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.