توسعه خلاقیت کارکنان جهاد کشاورزی سازوکاری در جهت تحقق اثربخش پدافند غیرعامل

  • سال انتشار: 1395
  • محل انتشار: همایش ملی الکترونیکی پدافند غیر عامل در بخش کشاورزی
  • کد COI اختصاصی: PDAS01_020
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 852
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

بهمن خسروی پور

دانشیار ترویج و آموزش کشاورزی، دانشگاه کشاورزی و منابع طبیعی رامین خوزستان

سهیلا پورجاوید

دانشجوی دکتری آموزش کشاورزی، دانشگاه کشاورزی و منابع طبیعی رامین خوزستان

چکیده

پدافند غیرعامل در واقع آگاهی، تفکر، تعقل، اندیشه و مقاوم سازی انسان هاست. با توجه به اینکه تضمین امنیت و آسایش، همواره بزرگترین دغدغه های حکومت ها بوده، ضرورت پرداختن به این موضوع در هزاره ای که دشمن با استفاده از تمام امکانات، مترصد تجاوز و رخنه به منظور پیشبرد اهداف خود است، امری کاملاً ضروری و لازم جلوه می کند. قرن حاضر قرن رویارویی با تغییرات شگرف تکنولوژیکی، اجتماعی، اقتصادی و سیاسی است که هیچ سازمانی از تغییرات و رویدادهای آن مصون نیست. توسعه خلاقیت کارکنان با رویکرد پدافند غیر عامل در راستای مدیریت راهبردی و مدیریت بحران از موضوعات مهم سازمانی هستند که در طول دهه رهای اخیر در کانون توجه پژوهشگران، کارشناسان و مدیران قرار گرفته است. در این میان به دلیل نقش استرتژیک و حیاتی سازمان جهاد کشاورزی در توسعه کشور، ضروری است این بخش سیاست های خود را در جهت استقرار امنیت غذایی و پایداری تولید یعنی جلوگیری از واردات بی رویه محصولات کشاورزی و افزایش تولید که نتیجه آن مقاوم شدن در برابر بحران سازی برخی کشورهاست، مد نظر قرار دهد. خلاقیت و نوآوری لازمه و پیش درآمد توسعه و پیشرفت و تعالی یک سازمان و جامعه است و آگاهی از فنون و تکنیک های آن ضرورتی اجتناب ناپذیر برای مدیران و کارکنان است. خلاقیت یک موضوع مهم در مبحث مدیریت است، محققان خلاقیت را تولید ایده های جدید و تولیدات، فعالیت ها، خدمات و رویه های سودمند تعریف نموده اند. خلاقیت پیش زمینه نوآوری سازمانی، اثربخشی و بقاء بلند مدت و تسهیل یک تعدیل سازمانی برای تغییر شرایط محیطی و بدست آوردن فوایدی از فرصت به وجود آمده می باشد. به هر حال تحقیقات جاری بر این موضوع تأکید دارند که کارکنان هر شغل و حرفه ای می توانند خلاق باشند. بنابراین برای بهره گیری سازمان جهاد کشاورزی از خلاقیت باید محققان سازمانی متغیرهایی را که موجش تشویق و ترغیب خلاقیت می شوند، شناسایی کنند تا کارکنان خود را توانمند سازند و قابلیت های منابع انسانی را در تمام سطوح توسعه دهند و در جهت استقرار امنیت غذایی و پایداری تولید گام بردارند.

کلیدواژه ها

خلاقیت، کارکنان، جهاد کشاورزی، نوآوری، بهره وری

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.