بررسی تأثیر ویژگی های هیئت مدیره بر روی اعتماد بیش از حد مدیریتی

  • سال انتشار: 1394
  • محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و مهندسی صنایع
  • کد COI اختصاصی: ICMI02_119
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 453
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

غلامرضا دهقانی

کارشناسی ارشد حسابداری، دانشگاه آزاد واحد بین المللی کیش

چکیده

در این پژوهش به بررسی رابطه بین ویژگی های هیئت مدیره و اعتماد بیش از حد مدیریتی شرکتهایپذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی دوره زمانی 1391-1385 پرداخته شده است. از اطلاعات سال مالی 1384 نیز در محاسبه متغیرهای پژوهش استفاده گردید.برای انجام این پژوهش تعداد 107 شرکتپذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران، بررسی و برای آزمون فرضیه های پژوهش از تحلیل رگرسیونیترکیبی/تلفیقی و مدل رگرسیونی حداکثر درست نمایی لوجیت باینری (لجستیک) در نرم افزار EViewsاستفاده شده است. جهت تعیین شاخص اعتماد بیش از حد مدیریتی، از دو معیار مخارج سرمایه ای و سرمایه-گذاری بیش از حد در دارایی ها، استفاده و همچنین به منظور سنجش ویژگی های هیئت مدیره از سه معیاراندازه هیئت مدیره، استقلال هیئت مدیره و دوگانگی وظیفه مدیر عامل استفاده بعمل آمد. از متغیر کنترلیعمر شرکت نیز استفاده گردید.یافته های پژوهش نشان میدهد که بین استقلال هیئت مدیره و مخارجسرمایه ای، رابطه منفی و معنی دار و همچنین بین استقلال هیئت مدیره و سرمایه گذاری بیش از حد، رابطهمنفی و معنیدار (البته در سطح اطمینان 90 %)، وجود داشته است. دیگر نتایج حاکی از عدم تأثیر اندازههیئت مدیره و دوگانگی وظیفه مدیر عامل بر اعتماد بیش از حد مدیریتی است. عمر شرکت بر روی مخارجسرمایه ای، تأثیر مستقیم و معنی دار دارد.

کلیدواژه ها

استقلال هیئت مدیره، وظیفه مدیر عامل، اعتماد بیش از حد مدیریتی، مخارج سرمایه ای و سرمایه گذاری بیش از حد

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.