بررسی تأثیر قابلیتهای استراتژیک کارکنان بر توسعهسازمانی(موردمطالعه: شعب بانک کشاورزی استان اردبیل)
- سال انتشار: 1394
- محل انتشار: کنفرانس بین المللی مدیریت و اقتصاد در قرن 21
- کد COI اختصاصی: ICMEC01_141
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 659
نویسندگان
استادیار گروه مدیریت، واحد اردبیل، دانشگاه آزاد اسلامی، اردبیل، ایران
دانشجوی دکتری گروه مدیریت، واحد اردبیل، دانشگاه آزاد اسلامی، اردبیل، ایران
دانشجوی دکتری گروه مدیریت، واحد اردبیل، دانشگاه آزاد اسلامی، اردبیل، ایران
چکیده
هدف از تحقیق حاضر بررسی تأثیر قابلیتهای استراتژیک کارکنان بر توسعه سازمانی (موردمطالعه: شعب بانک کشاورزی استان اردبیل) میباشد. تحقیق حاضر ازنظر هدف از نوع کاربردی و ازلحاظ روش، توصیفی و همبستگی میباشد. جامعه آماری در این تحقیق کارکنان بانک کشاورزی استان اردبیل میباشند؛ که تعداد آنها برابر 357 نفر میباشد. برای تعیین حجم نمونه از فرمول کوکران استفاده شده است که طبق این جدول تعداد نمونه آماری برابر 186 بهدستآمده است. برای نمونهگیری از روش نمونهگیری تصادفی استفاده شده است. برای گردآوری اطلاعات از دو نوع پرسشنامه استفاده شده است و هر دو پرسشنامه بهصورت طیف لیکرت پنجتایی طراحی شده است. برای تحلیل آماری از نرمافزار SPSS 20 استفاده شد. نتایج تحقیق نشان داد که قابلیتهای استراتژیک کارکنان تأثیر مثبت و معناداری در توسعهسازمانی دارد. همچنین قابلیتهای استراتژیک کارکنان هر سه ابعاد توسعهسازمانی یعنی توسعه مفهومی، عملکردی و ساختاری را تحت تأثیر قرار میدهد.کلیدواژه ها
قابلیت استراتژیک کارکنان، ارزش استراتژیک، منحصربهفردی و توسعهسازمانیمقالات مرتبط جدید
- بررسی عوامل موثر بر توسعه عملکرد شغلی در سازمان تامین اجتماعی مورد مطالعه استان مازندران
- مروری بر شایستگی های مدیران منابع انسانی در راستای تفکر پارادوکسی
- توصیف نقش سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی در مدیریت منابع انسانی مبتنی بر شواهد
- از تکنواسترس تا نارضایتی: نقش میانجی تعارض کار-خانواده در سازمان انتقال خون ایران
- تغییر در ادراک کارکنان هنگام ادغام هوش مصنوعی با مدیریت منابع انسانی با نقش واسطه اعتماد به فناوری
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.