ارزیابی سطح بلوغ مدیریت دانش بااستفاده ازمدل بلوغ سازمان بهره وری آسیایی apo: مطالعه موردی
- سال انتشار: 1394
- محل انتشار: هفتمین کنفرانس ملی و اولین کنفرانس بین المللی مدیریت دانش
- کد COI اختصاصی: IKMC07_702
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 1447
نویسندگان
کارشناس ارشدمدیریت فناوری اطلاعات دانشگاه تربیت مدرس
کارشناس ارشدمدیریت سیستم های اطلاعاتی دانشگاه شیراز
چکیده
امروزه بسیاری ازسازمان های پیشرو به اهمیت و نقش دانش به عنوان یک نیازراهبردی جهت ایجادمزیت رقابتی پی برده اند با رشد سرمایه گذاری درزمینه اقدامات مربوط به مدیریت دانش نیازبه ایجاداصول منسجم و جامع و اقداماتی که تلاشهای انجام شده دراین حوزه را هدایت کند بیش ازپیش احساس میشود مدلهای بلوغ سازمانی به عنوان ابزارهایی جهت دهنده میتوانند دراین راستا کمک شایانی به سازمان نمایند سازمان ها بااستفاده ازسطح بلوغ دراین مدلها و شاخصهای کلیدی هرسطح نقاط قوت و ضعف خود را شناسایی کنند تاکنون مدلهای مختلفی توسط صاحبنظران این حوزه جهت سنجش میزان بلوغ مدیریت دانش ارایه گردیده است یکی ازکامل ترین و جدیدترین این مدلها ملد سازمان بهره وری اسیایی APO است که دراین تحقیق جهت سنجش سطح بلوغ یکی ازموسسات آموزشی و تحقیقاتی کشور به کارگرفته شده استکلیدواژه ها
مدیریت دانش ، مدل بلوغ مدیریت دانش ، مدل بلوغ سازمان بهره وری آسیاییمقالات مرتبط جدید
- هوش مصنوعی و یادگیری ماشین در امور مالی: شناخت حوزه های تحقیقاتی
- رهبری سالم و ارتقای سلامت محیط کار، پیش نیازهای سلامت سازمانی
- کرونا منطقه گرایی چیست؟ تفاوت واکنش های منطقه ای به کووید-۱۹ در ایتالیا
- راهکارهای مهار کرونا توسط کشورهای موفق جهان
- تجارب مدیریت بحران در شرکت آب و فاضلاب استان قم در مواجهه با پاندمی کرونا
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.