بررسی نقش رهبری تحول آفرین بر عملکرد مالی مطالعه موردی شهرداری تهران

  • سال انتشار: 1394
  • محل انتشار: کنفرانس ملی هزاره سوم و علوم انسانی
  • کد COI اختصاصی: NCTMH01_578
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 757
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

رضا بیدی

گروه مدیریت دولتی واحد دهاقان دانشگاه آزاد اسلامی دهاقان ایران

مصطفی محمدی

گروه مدیریت صنعتی واحد نجف آباد دانشگاه آزاد اسلامی نجف آباد ایران

سلمان عباسیان نقنه

گروه مدیریت دولتی واحد دهاقان دانشگاه آزاد اسلامی دهاقان ایران

چکیده

این پژوهش که توصیفی پیمایشی است با ماهیت کاربردی و از لحاظ زمانی مقطعی می باشد به منظور بررسی نقش رهبری تحول آفرین بر عملکرد مالی مطالعه موردی شهرداری تهران انجام گرفته است جامعه آماری این پژوهش شامل کلیه کارکنان حوزه مالی و حسابداری مناطق 22 گانه شهرداری تهران می باشد که تعداد آنها 171 نفر می باشد ابزار اندازه گیری تحقیق دو پرسشنامه رهبری تحول آفرین استاندارد و پرسشنامه عملکرد مالی محقق ساخته می باشد نرخ بازگشت پرسشنامه 90 درصد می باشد برای اندازه گیری روایی پرسشنامه ها از روش محتوایی و برای تعیین پایایی آن آلفای کرونباخ محاسبه گردید که مقدار آن برابر 0/87 برآورد گردید برای بررسی نرمال بودن داده ها از آزمون کولموگروف اسمیرنوف و برای تحلیل داده ها از آزمون پیرسون و رگرسیون استفاده شد نتایج تحقیق نشان داد رهبری تحول آفرین بر عملکرد مالی شهرداری تهران تاثیر گذار است ابعاد رهبری تحول آفرین نفوذ آرمانی ترغیب ذهنی انگیزش الهام بخش و ملاحظات فردی بر عملکرد مالی شهرداری تهران تاثیر گذار است

کلیدواژه ها

رهبری تحول آفرین ,عملکرد مالی،نفوذ آرمانی،ترغیب ذهنی،انگیزش الهام بخش و ملاحظات فردی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.