نقش فعالیت بدنی و تفزیحات سالم در نحوه گذراندن اوقات فزاغت کارکنان اداره مزکز بهداشت شهزستان بهبهان
- سال انتشار: 1394
- محل انتشار: اولین همایش علمی پژوهشی یافته های نوین علوم مدیریت، کارآفرینی و آموزش ایران
- کد COI اختصاصی: EMCONF01_024
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 328
نویسندگان
دبیر درس تربیت بدنی شهر لیکک
دبیر درس تربیت بدنی شهر کهگیلویه
چکیده
هدف از پژوهش حاضر بررسی نقش فعالیت بدنی و تفریحات سالم در نحوه گذراندن اوقات فراغت کارکنان اداره مرکز بهداشت شهرستان بهبهان بود. جامعه آماری این پژوهش را کلیه کارکنان اداره مرکز بهداشت شهرستان بهبهان تشکیل می دادند. همچنین نمونه این پژوهش شامل 15 نفر که 76 نفر مرد و 39 نفر زن را شامل می شدند که به صورت تصادفی انتخاب شدند. روش این پژوهش از نوع توصیفی می باشد. برای جمع آوری اطلاعات از پرسشنامه ای که محقق ساخته شده استفاده شده که پایایی آن با استفاده از روش ضریب Cronbach's alpha که 0/82 به دست آمد. یافته اهی پژوهش نشان دادند که فعالیت های پژوهشی با میانگین 3/38 در اولویت اول، امور ورزشی با میانگین 2/50 در اولویت چهارم برای افراد در به دست آمد. گذراندن اوقات فراغت در سطح α≤0.05 حفظ تندرستی با میانگین 3/95 مهمترین انگیزه پرداختن به فعالیت های بدنی در اوقات فراغت بود. تفاوت معناداری بین فعالیت های تندرستی با میانگین 3/95 مهمترین انگیزه پرداختن به فعالیت های بدنی در اوقات فراغت بود. تفاوت معناداری بین فعالیت های فراغتی بر اساس جنسیت و سابقه خدمت وجود داشت. میزان اوقات فراغت کارکنان اداره مرکز بهداشت شهرستان بهبهان در سطح پایین تری قرار داشت. به نظر می رسد که باید جامعه را از خصوصیات و شیوه های انجام ورزش های فراغتی و ضرورت ایجاد شرایط و امکانات مناسب با توجه به برنامه ریزی جدی و کار فرهنگی آگاه کرد. همچنین اقشار مختلف جامعه به خصوص قشر کارکنان را از تأثیر مثبت اوقات فراغت و تفریحات سالم آگاه نمود و آنها را هر چه بیشتر به سوی این گونه فعالیت ها سوق داده.کلیدواژه ها
فعالیت بدنی، تفریحات سالم، اوقات فراغت، کارکنان اداره مرکز بهداشت، شهرستان بهبهانمقالات مرتبط جدید
- ارزیابی ریسک اعتباری بانک های تجاری بر اساس مدل شبکه عصبی مصنوعی
- تاثیر حسابرسی مستقل بر تجدید ارائه صورت های مالی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
- طراحی نظام مدیریت عملکرد اعضای هیئت علمی مطالعه موردی: یکی از دانشگاه های معتبر ایران
- بررسی نقش کیفیت نهادی در میزان اثرگذاری توسعه مالی بر نابرابری درآمد در کشورهای منتخب آسیایی
- نقش سرمایه فکری سبز و اعتبار سازمانی در تاثیرگذاری بر عملکرد محیطی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.